2026

–Prossima migrazione del portafoglio auto dipendenti del gruppo [9/07/2026]

–Incontro sulla Direttiva europea sulla Trasparenza retributiva del 2 luglio 2026 [6/07/2026]

–Approvata la piattaforma del Contratto integrativo aziendale [2/07/2026]

– Approvata l’intesa per il rinnovo del Ccnl Ania [25/06/2026]

– Piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale del Gruppo Unipol [16/06/2026]

– Assemblee Gruppo Unipol, esito delle votazioni per l’ipotesi di rinnovo del Ccnl Ania [15/06/2026]

– Convocazione delle assemblee per illustrare la piattaforma del Contratto integrativo aziendale [13/06/2026]

– Assemblea per l’illustrazione dell’ipotesi di rinnovo del Contratto collettivo nazionale di lavoro Ania [9/06/2026]

– Convocazione assemblee Ccnl Ania: il calendario [29/05/2026]

– Rinnovo Contratto collettivo nazionale di lavoro Ania: più salario, più diritti, difeso il futuro dei giovani [13/05/2026]

– Accordo sul Premio aziendale variabile 2026 [12/05/2026]

– Verbale della Commissione sanitaria del 28 aprile 2026 [6/05/2026]

– Rinnovo Ccnl Ania, avviato il negoziato serrato. Primi testi sul tavolo [5/05/2026]

– Rinnovo Ccnl Ania, i sindacati: primo passo, ma non basta. Si entra nel vivo della trattativa [22/04/2026]

– Solidarietà alle lavoratrici e ai lavoratori di Unipol Rental in sciopero [17/04/2026]

– Rinnovo contratto nazionale Ania, ad aprile il momento della verità [30/03/2026]

– Assicurativi. Rinnovo Ccnl Ania, incontro del 2 marzo [3/03/2026]

– Rinnovo Ccnl Ania, prosegue il confronto [17/02/2026]

– Rinnovo del Contratto collettivo nazionale di lavoro Ania: inizia la trattativa [2/02/2026]

– Assicurativi, inizio in salita nella trattativa per il rinnovo del contratto nazionale Ania [8/01/2026]

 

2025

– Sottoscrizione del nuovo Fondo di solidarietà [18/12/2025]

– Le organizzazioni sindacali incontrano i vertici delle Risorse umane e delle Relazioni industriali [1/12/2025]

– Assicurativi, i sindacati presentano ad Ania la piattaforma per il rinnovo del contratto nazionale: auspichiamo un negoziato serrato e concreto [1/12/2025]

– Aumenti abbonamenti strisce blu area Fiera 2026: richiesta di intervento e di contributo aziendale [19/11/2025]

– Piattaforma Ccnl Ania, conclusa la fase assembleare: grande partecipazione e unità per il rinnovo del contratto [5/11/2025]

– Introduzione dell’Intelligenza artificiale in Unipol: servono massima attenzione e tutele certe per il presente e per il futuro [3/11/2025]

– Presentazione della piattaforma per il rinnovo del Ccnl Ania: grazie! [30/10/2025]

– Assemblea sindacale a Bologna: presentazione della piattaforma per il rinnovo del Ccnl Ania [23/10/2025]

– Calendario delle assemblee per il rinnovo del Ccnl Ania [21/10/2025]

– Calendario delle assemblee per l’illustrazione e la votazione della piattaforma di rinnovo del Ccnl Ania [15/10/2025]

– Piattaforma Ania. Risposta positiva dagli attivi [26/09/2025]

– I sindacati incontrano il Presidente Ania, Dott. Liverani [25/09/2025]

– Intelligenza artificiale nel comparto assicurativo, nuovo incontro con Ania [23/09/2025]

– Piattaforma per il rinnovo del Ccnl Ania [17/09/2025]

– Lavoro zona Fiera: il personale non può pagare i disservizi [18/06/2025]

– Nuovo progetto aziendale: bando #RiParto [17/06/2025]

– Assicurativi, stilata l’ipotesi di piattaforma per il rinnovo del contratto nazionale [27/06/2025]

– Piattaforma unitaria Cia di gruppo: lavori in corso [03/06/2025]

– Premio aziendale variabile 2025: si riapre il dialogo, ma la partita vera si gioca con il Contratto integrativo [25/05/2025]

– La voce dei lavoratori Unipol deve entrare in assemblea [29/04/2025]

– Detassazione Pav e convenzioni polizze dipendenti: urge un incontro [18/04/2025]

– Assicurativi, in elaborazione la piattaforma per il rinnovo del contratto nazionale Ania [16/04/2025]

– Piano ferie 2025 [10/04/2025]

– Fondo di Solidarietà: aggiornamento su problematiche e conciliazioni [05/03/2025]

– Una risposta arrogante [3/04/2025]

– Presidi Unipol del 28 marzo: cresce il dissenso tra le lavoratrici e i lavoratori del gruppo [31/03/2025]

– Riorganizzazione Property e RCG/Infortuni [25/03/2025]

– Cartellino giallo a Unipol: diffida da parte di Cgil, Cisl e Uil [24/03/2025]

– Unipol siamo noi. Per un piano industriale con al centro chi lavora [21/03/2025]

– Unipol ancora una volta ignora gli appelli delle autorità e mette a rischio l’incolumità dei propri dipendenti [14/03/2025]

– Richiesta di smart working per allerta meteo e chiusura scuole [13/03/2025]

– Fondo di Solidarietà: aggiornamento su problematiche e conciliazioni [5/03/2025]

– Nuova riorganizzazione delle aree Liquidazione RCG e Infortuni e Liquidazione Property: il confronto tra le parti non si esaurisce in due ore [04/03/2025]

– Avviso pubblico Ri-Parto [11/02/2025]

– Nessun accordo possibile sulla settimana corta. L’azienda resta ferma sulle sue posizioni [28/01/2025]

 

2024

– Nessuna proroga per lo smart working: una decisione aziendale doppiamente sbagliata [19/12/2024]

– Inviata all’azienda la richiesta urgente di proroga dell’Accordo sul lavoro agile [17/12/2024]

– Prossime assemblee per la discussione su smart working e settimana corta [10/12/2024]

– Una nuova proposta per il modello di organizzazione del lavoro in Unipol per la conciliazione dei tempi di vita/lavoro [06/12/2024]

– Ennesima alluvione sull’Emilia Romagna: oltre al danno continua la beffa sullo Smart [21/10/2024]

– Firmato l’accordo di fusione: nasce Unipol Assicurazioni Spa [18/10/2024]

– Sinistri: il confronto continua [31/07/2024]

– Fondo di solidarietà: nuova apertura e stesse esigenze [03/07/2024]

– Proroga dell’accordo Nuove flessibilità e nuovo accordo per il Fondo di solidarietà [30/05/2024]

– Piano ferie [26/04/2024]

– Accordo Contact center sinistri UnipolSai [15/04/2024]

– Terminate le assemblee per l’illustrazione dell’ipotesi di rinnovo del Contratto integrativo ponte [11/03/2024]

– Ancora sullo smaltimento ferie arretrate… [8/03/2024]

– Trattativa Cia: firmata l’ipotesi di un accordo ponte [29/02/2024]

– Trattativa Contratto integrativo aziendale: concreti passi avanti [22/02/2024]

– Trattativa Contratto integrativo aziendale: uniti a difesa delle nostre legittime richieste [16/02/2024]

– Smaltimento ferie arretrate [13/02/2024]

– Trattativa Contratto integrativo aziendale: primo incontro [07/02/2024]

– Rinnovo Contratto integrativo aziendale: primo incontro con l’azienda [26/01/2024]

– Partono le trattative per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [15/01/2024]

– Evoluzione Call center sinistri UnipolSai [12/01/2024]

 

2023

– Rinnovo Contratto integrativo aziendale: questo gruppo continua ad ignorare i bisogni delle proprie persone [22/12/2023]

– Riorganizzazione property & casualty [13/12/2023]

– Avviare subito confronto su Contratto integrativo aziendale o agiremo insieme ai lavoratori [28/11/2023]

– Aggiornamento sulla trattativa Contratto integrativo aziendale [20/10/2023]

– Approvata la piattaforma di rinnovo del Contratto integrativo [25/09/2023]

– Piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [21/09/2023]

– Esito referendum sulla piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [21/09/2023]

– Ampia partecipazione alle assemblee e prossimo referendum sulla piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [15/09/2023]

–  Grande partecipazione alle assemblee di Milano e Torino [12/09/2023]

– Convocazione assemblea: illustrazione piattaforma rinnovo Contratto integrativo aziendale 2022/2024 [07/09/2023]

– Piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale 2022/2024 e calendario assemblee [06/09/2023]

– Comunicato sindacale: apertura confronto su rinnovo del Contratto integrativo aziendale [06/07/2023]

– Comunicato unitario: Pav 2023 [22/06/2023]

– Smart working: gli accordi sottoscritti si rispettano!!! [09/06/2023]

– Allerta meteo Emilia Romagna: permessi retribuiti per causa di forza maggiore [23/05/2023]

– Alluvione Emilia Romagna e Marche, i sindacati ad Ania: si utilizzi il lavoro agile [18/05/2023]

– Comunicato sindacale incontro con azienda sul Call Center sinistri Unipolsai [18/05/2023]

– Allerta meteo [16/05/2023]

– Smart working – domande e risposte [10/05/2023]

– Manifestazione 6 maggio, comunicato unitario Cgil, Cisl e Uil [03/05/2023]

– Protocollo lavoro agile [02/05/2023]

– Istruzioni operative lavoro agile [02/05/2023]

– Accordo individuale lavoro agile [02/05/2023]

– Convocazione assemblea assicurativi del Gruppo Unipol [27/04/2023]

– Smart working – calendario della fase introduttiva [21/04/2023]

– Nuova convenzione auto dipendenti [13/04/2023]

– Smart working si parte!! [06/04/2023]

– Comunicato unitario [03/04/2023]

– Piano ferie 2023 [15/03/2023]

– Riorganizzazione del comparto amministrativo della direzione sinistri [15/03/2023]

– Incontro sindacale: problematiche sedi zona fiera Bologna [13/03/2023]

– Presentazione piattaforma WelBee [03/03/2023]

– Smart working: ci siamo quasi [17/02/2023]

– Nuova evoluzione organizzativa direzione sinistri, evoluzione del metodo di confronto [31/01/2023]

– Smart working: continua il confronto… ma ancora non basta! [26/01/2023]

– Nuove forme di flessibilità (compreso lo smart working) e process mining: continua l’impegno unitario nel voler raggiungere risultati concreti e rapidi [17/01/2023]

 

2022

– Comunicato stampa unitario su approvazione intesa rinnovo Ccnl Ania [19/12/2022]

– Tabelle rinnovo allegato 1 [16/11/2022]

– Tabelle rinnovo allegato 2[16/11/2022]

– Ccnl Ania: ipotesi rinnovo assistenza [28/11/2022]

– Ccnl Ania: ipotesi di intesa [28/11/2022]

– Ania: raggiunta ipotesi intesa rinnovo Ccnl [17/11/2022]

– Ania trattativa Ccnl [04/11/2022]

– Rinnovo Ccnl Ania, la trattativa prosegue [24/10/2022]

– Ania rinnovo Ccnl, punto di svolta [06/10/2022]

– Comunicato trattativa Ccnl Ania [21/09/2022]

– Rinnovo Ccnl Ania prosegue il confronto [14/07/2022]

– Via al rinnovo del Ccnl [28/04/2022]

– Comunicato unitario Ccnl Ania [07/03/2022]

– Piattaforma ipotesi di rinnovo Ccnl Ania [27/01/2022]

 

2021

– Lettera all’Ausl di Bologna [30/12/2021]

– Assemblea generale delle lavoratrici e dei lavoratori società assicurative Gruppo Unipol [10/11/2021]

– Basta incertezze… i lavoratori vogliono l’accordo! [06/09/2021]

– Rinnovo Contratto integrativo aziendale (2019-2021) fase attuativa [24/06/2021]

– Rinnovo Contratto integrativo aziendale e “lavoro agile” [26/05/2021]

– Settore assicurativo: raggiunta l’intesa in materia di lavoro agile! [24/02/2021]

– Incontro Ania su protocollo di settore in materia di lavoro agile [02/02/2021]

– Comunicato incontro Ania su protocollo di settore in materia di lavoro agile [15/01/2021]

 

2020

– Coronavirus comunicato unitario assicurativi [20/04/2020]

– Applicazione Dpcm “Covid-19”: lavoro agile e fruizione ferie [07/04/2020]

 

2019

– Rendiconto bando accompagnamento alla pensione [18/11/2019]

– Comunicato ufficiale segreterie nazionali su Rbms [05/03/2019]

– Ipotesi piattaforma Contratto integrativo aziendale del Gruppo Unipol [14/02/2019]

– Comunicato Segreterie nazionali: “Sna sconfitto ancora in tribunale sul Ccnl” [11/02/2019]