2025

Fondo di Solidarietà: aggiornamento su problematiche e conciliazioni [05/03/2025]

Nuova riorganizzazione delle aree Liquidazione RCG e Infortuni e Liquidazione Property: il confronto tra le parti non si esaurisce in due ore [04/03/2025]

Avviso pubblico Ri-Parto [11/02/2025]

Nessun accordo possibile sulla settimana corta. L’azienda resta ferma sulle sue posizioni [28/01/2025]

 

2024

Nessuna proroga per lo smart working: una decisione aziendale doppiamente sbagliata [19/12/2024]

Inviata all’azienda la richiesta urgente di proroga dell’Accordo sul lavoro agile [17/12/2024]

Prossime assemblee per la discussione su smart working e settimana corta [10/12/2024]

Una nuova proposta per il modello di organizzazione del lavoro in Unipol per la conciliazione dei tempi di vita/lavoro [06/12/2024]

Ennesima alluvione sull’Emilia Romagna: oltre al danno continua la beffa sullo Smart [21/10/2024]

Firmato l’accordo di fusione: nasce Unipol Assicurazioni Spa [18/10/2024]

Sinistri: il confronto continua [31/07/2024]

Fondo di solidarietà: nuova apertura e stesse esigenze [03/07/2024]

Proroga dell’accordo Nuove flessibilità e nuovo accordo per il Fondo di solidarietà [30/05/2024]

Piano ferie [26/04/2024]

Accordo Contact center sinistri UnipolSai [15/04/2024]

Terminate le assemblee per l’illustrazione dell’ipotesi di rinnovo del Contratto integrativo ponte [11/03/2024]

Ancora sullo smaltimento ferie arretrate… [8/03/2024]

Trattativa Cia: firmata l’ipotesi di un accordo ponte [29/02/2024]

Trattativa Contratto integrativo aziendale: concreti passi avanti [22/02/2024]

Trattativa Contratto integrativo aziendale: uniti a difesa delle nostre legittime richieste [16/02/2024]

Smaltimento ferie arretrate [13/02/2024]

Trattativa Contratto integrativo aziendale: primo incontro [07/02/2024]

Rinnovo Contratto integrativo aziendale: primo incontro con l’azienda [26/01/2024]

Partono le trattative per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [15/01/2024]

Evoluzione Call center sinistri UnipolSai [12/01/2024]

 

2023

Rinnovo Contratto integrativo aziendale: questo gruppo continua ad ignorare i bisogni delle proprie persone [22/12/2023]

Riorganizzazione property & casualty [13/12/2023]

Avviare subito confronto su Contratto integrativo aziendale o agiremo insieme ai lavoratori [28/11/2023]

Aggiornamento sulla trattativa Contratto integrativo aziendale [20/10/2023]

Approvata la piattaforma di rinnovo del Contratto integrativo [25/09/2023]

Piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [21/09/2023]

Esito referendum sulla piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [21/09/2023]

Ampia partecipazione alle assemblee e prossimo referendum sulla piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale [15/09/2023]

–  Grande partecipazione alle assemblee di Milano e Torino [12/09/2023]

Convocazione assemblea: illustrazione piattaforma rinnovo Contratto integrativo aziendale 2022/2024 [07/09/2023]

Piattaforma per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale 2022/2024 e calendario assemblee [06/09/2023]

Comunicato sindacale: apertura confronto su rinnovo del Contratto integrativo aziendale [06/07/2023]

Comunicato unitario: Pav 2023 [22/06/2023]

Smart working: gli accordi sottoscritti si rispettano!!! [09/06/2023]

Allerta meteo Emilia Romagna: permessi retribuiti per causa di forza maggiore [23/05/2023]

Alluvione Emilia Romagna e Marche, i sindacati ad Ania: si utilizzi il lavoro agile [18/05/2023]

Comunicato sindacale incontro con azienda sul Call Center sinistri Unipolsai [18/05/2023]

Allerta meteo [16/05/2023]

Smart working – domande e risposte [10/05/2023]

Manifestazione 6 maggio, comunicato unitario Cgil, Cisl e Uil [03/05/2023]

Protocollo lavoro agile [02/05/2023]

Istruzioni operative lavoro agile [02/05/2023]

Accordo individuale lavoro agile [02/05/2023]

Convocazione assemblea assicurativi del Gruppo Unipol [27/04/2023]

Smart working – calendario della fase introduttiva [21/04/2023]

Nuova convenzione auto dipendenti [13/04/2023]

Smart working si parte!! [06/04/2023]

Comunicato unitario [03/04/2023]

Piano ferie 2023 [15/03/2023]

Riorganizzazione del comparto amministrativo della direzione sinistri [15/03/2023]

Incontro sindacale: problematiche sedi zona fiera Bologna [13/03/2023]

Presentazione piattaforma WelBee [03/03/2023]

Smart working: ci siamo quasi [17/02/2023]

Nuova evoluzione organizzativa direzione sinistri, evoluzione del metodo di confronto [31/01/2023]

Smart working: continua il confronto… ma ancora non basta! [26/01/2023]

Nuove forme di flessibilità (compreso lo smart working) e process mining: continua l’impegno unitario nel voler raggiungere risultati concreti e rapidi [17/01/2023]

 

2022

Comunicato stampa unitario su approvazione intesa rinnovo Ccnl Ania [19/12/2022]

Tabelle rinnovo allegato 1 [16/11/2022]

Tabelle rinnovo allegato 2[16/11/2022]

Ccnl Ania: ipotesi rinnovo assistenza [28/11/2022]

Ccnl Ania: ipotesi di intesa [28/11/2022]

Ania: raggiunta ipotesi intesa rinnovo Ccnl [17/11/2022]

Ania trattativa Ccnl [04/11/2022]

Rinnovo Ccnl Ania, la trattativa prosegue [24/10/2022]

Ania rinnovo Ccnl, punto di svolta [06/10/2022]

Comunicato trattativa Ccnl Ania [21/09/2022]

Rinnovo Ccnl Ania prosegue il confronto [14/07/2022]

Via al rinnovo del Ccnl [28/04/2022]

Comunicato unitario Ccnl Ania [07/03/2022]

Piattaforma ipotesi di rinnovo Ccnl Ania [27/01/2022]

 

2021

Lettera all’Ausl di Bologna [30/12/2021]

Assemblea generale delle lavoratrici e dei lavoratori società assicurative Gruppo Unipol [10/11/2021]

Basta incertezze… i lavoratori vogliono l’accordo! [06/09/2021]

Rinnovo Contratto integrativo aziendale (2019-2021) fase attuativa [24/06/2021]

Rinnovo Contratto integrativo aziendale e “lavoro agile” [26/05/2021]

Settore assicurativo: raggiunta l’intesa in materia di lavoro agile! [24/02/2021]

– Incontro Ania su protocollo di settore in materia di lavoro agile [02/02/2021]

Comunicato incontro Ania su protocollo di settore in materia di lavoro agile [15/01/2021]

 

2020

Coronavirus comunicato unitario assicurativi [20/04/2020]

Applicazione Dpcm “Covid-19”: lavoro agile e fruizione ferie [07/04/2020]

 

2019

Rendiconto bando accompagnamento alla pensione [18/11/2019]

Comunicato ufficiale segreterie nazionali su Rbms [05/03/2019]

Ipotesi piattaforma Contratto integrativo aziendale del Gruppo Unipol [14/02/2019]

Comunicato Segreterie nazionali: “Sna sconfitto ancora in tribunale sul Ccnl” [11/02/2019]