Il tema delle tutele è stato ripreso da Eliana Rocco che, nel suo intervento agli “Attivi unitari” di Milano dello scorso 30 gennaio, legandolo alla questione delle politiche commerciali e dell’organizzazione del lavoro, ha sottolineato come “le pressioni commerciali hanno inciso sull’animo delle persone, non solo sui prodotti. Le nostre persone stanno male. Dobbiamo dire ai colleghi che non sono soli, che possiamo agire collettivamente ma anche che ciascuno deve farlo individualmente. Bisogna cominciare a dire con coraggio che i lavoratori sono anche, prima di tutto, Persone’’. Aggiunge inoltre: “Sindacalmente dobbiamo intervenire sui prodotti, sulla trasparenza, sulle normative e quindi sull’organizzazione del lavoro. Normative poco chiare creano spazi di confusione e incertezza. Dobbiamo lavorare, al contrario, su normative chiare anche perché questo consentirebbe di ridurre le sanzioni disciplinari. Questo CCNL, integrato con l’accordo sulle politiche commerciali e l’organizzazione del lavoro ci dà forza e strumenti per contrattare con l’azienda maggiori spazi di partecipazione”.
