In data 3 maggio, organizzazioni sindacali, Iccrea Banca e Banca di Pescia e Cascina Credito Cooperativo hanno sottoscritto un accordo per l’accesso alle prestazioni straordinarie del “Fondo di Solidarietà”.
Il piano di esodo verrà realizzato per un massimo di 4 risorse che matureranno i requisiti di pensione anticipata o di vecchiaia entro il 1° dicembre 2025.
Le uscite avverranno con decorrenza 1° luglio 2024 per un massimo di due persone e con decorrenza 1° novembre 2024 per le ulteriori risorse, in base alle esigenze tecnico/operative e organizzative della Banca.
Per tutto il periodo di permanenza al fondo, la banca si impegna:
- ad applicare le condizioni bancarie riservate al personale in servizio;
- a erogare alla Cassa mutua Toscana il contributo di integrazione assistenza sanitaria e quello per Long term care (Ltc);
- “a riconoscere, in un’unica soluzione, un importo lordo complessivo corrispondente alla misura dei contributi a carico dell’Azienda che questa avrebbe versato al Fpn dalla cessazione del rapporto di lavoro alla data di erogazione della pensione; in alternativa, a scelta del lavoratore interessato, lo stesso potrà chiedere al datore di lavoro di proseguire nel versamento mensile al Fpn della quota di sua competenza”;
- all’erogazione del Valore della produttività aziendale maturato negli anni 2024 e 2025 per i mesi di servizio effettivamente prestati.
La banca, inoltre, si impegna a stabilizzare a tempo indeterminato due risorse entro il 31 dicembre 2025.
Comunicazione First Cisl Credito Cooperativo
