Dal 1° aprile 2025 torna disponibile e utilizzabile il bonus nido aziendale 2024/25 introdotto grazie all’accordo sindacale del 6/11/2023.

I dipendenti con figli tra 1 e 3 anni potranno beneficiare di un contributo welfare annuale di 1000 € finalizzato alla copertura delle spese sostenute per le rette dell’asilo nido.

I 1000 € accreditati direttamente su Mondo Welfare resteranno disponibili fino al 31/8/2025 e saranno utilizzabili per il rimborso delle rette da settembre 2024 a luglio 2025.

Qualora entrambi i genitori risultino dipendenti del Gruppo, il contributo potrà essere fruito da un solo genitore e comunque per un valore complessivo non eccedente i 1000€ annui per figlio.

Il contributo in questione non è disponibile per i colleghi che già beneficiano della frequenza dell’asilo nido aziendale Caribimbi presso il Green Life di Parma.

Le spese rimborsate tramite il contributo asilo nido non potranno essere portate in detrazione nella dichiarazione dei redditi. Nel caso il dipendente benefici già di bonus nido statali/regionali/comunali il contributo aziendale potrà essere fruito solo per l’eventuale quota di spesa residua non coperta.