Piano Unicredit. Colombani su Corsera e Avvenire, ora confronto con sindacato coinvolgendo dipendenti

“Il piano Orcel per Unicredit piace in borsa e ai sindacati”. Con questo titolo Avvenire sintetizza due degli aspetti preminenti della nuova stagione dell’istituto di credito milanese che, come evidenzia il sommario del Corriere della Sera, annuncia una “spinta sul digitale” ma anche un piano esuberi volontari controbilanciato da 3.600 assunzioni.

Corsera e Avvenire pubblicano due articoli firmati dai giornalisti Fabrizio Massaro e Pietro Saccò che riportano dati e propositi di “Unicredit Unlocked”, così commentato, su Avvenire, dal segretario generale di First Cisl, Riccardo Colombani: «Il piano che ci ha presentato oggi Unicredit contiene alcune notizie positive rispetto al passato. È fondamentale che, come dichiarato dall’ad Andrea Orcel, la sua attuazione avvenga attraverso un processo di coinvolgimento e partecipazione delle lavoratrici e dei lavoratori, per il quale è indispensabile il confronto sistematico con il sindacato». Sul Corriere della Sera Colombani ha rimarcato infine che, come First Cisl, «vigileremo sui riflessi occupazionali».