Nel pomeriggio di martedì 9 marzo 2021 si è svolto – in modalità videoconferenza, a causa del perdurare dei rischi pandemici – un incontro con gli oltre 30 colleghi di Unicredit della nostra regione che sono in uscita dall’Azienda nei prossimi mesi per accedere al Fondo di Solidarietà di Settore (il cosiddetto “Fondo Esuberi”).

Dopo i saluti e l’introduzione dei lavori da parte di Alberto Vignali, Segretario Generale di First Cisl Area Metropolitana Bolognese e Ferrara, i colleghi Luciano Sala e Fabrizio Greco, della Segreteria First Cisl del Gruppo Unicredit, hanno provveduto a presentare le caratteristiche generali dell’Accordo vigente su pensionamenti ed esodi nel Gruppo.

E’ poi toccato a Stefano Grillini, Responsabile Regionale Emilia Romagna di EsoFirst – il Comparto del nostro sindacato specializzato e dedicato all’assistenza e consulenza per i colleghi che accedono al Fondo Esuberi – illustrare le peculiarità operative e fiscali derivanti dal passaggio del lavoratore bancario da “attivo” ad “esodato”, con un particolare focus per quello che riguarda le possibilità offerte dalla Legge per richiedere la liquidazione del proprio Fondo Pensione Integrativo.

A tal proposito, come avviene in tutti gli incontri similari che si sono svolti negli ultimi mesi, grande interesse a suscitato nei partecipanti, la spiegazione delle caratteristiche della R.I.T.A., la Rendita Integrativa Temporanea Anticipata, che può rappresentare una valida alternativa all’incasso di capitale e/o rendite assicurative ordinarie, in particolare per la notevole convenienza fiscale.