QUARTA EDIZIONE – Scadenza 15 ottobre 2021

Premio Pierre Carniti – edizione 2021 (clicca qui per scaricare la locandina)

 

Per favorire gli studi sulle trasformazioni del lavoro, delle relazioni industriali e del welfare, al
fine di favorire tra i giovani l’interesse verso la ricerca in campo lavoristico, sociale e delle
relazioni industriali, l’Associazione Pierre Carniti ha istituito il Premio Pierre Carniti, giunto nel
2021 alla sua quarta edizione.

1. Partecipanti
Possono concorrere al Premio Pierre Carniti, giovani che al 15 ottobre 2021 non abbiano ancora
compiuto il 36° anno di età.

2. Elaborati
Per partecipare è necessario presentare un testo originale e inedito, di lunghezza compresa tra
le 75 mila e le 125 mila battute (escluse tabelle, note e bibliografia), attinente a una delle
tematiche indicate al punto 8.

3. Premi
Il Premio 2021 ha una dotazione complessiva di 9.000 euro.
Saranno premiati i tre testi migliori, scelti secondo le valutazioni della Commissione giudicatrice.
A ciascuno degli autori vincenti sarà corrisposta la somma di 3.000 euro.
È inoltre prevista l’eventuale pubblicazione, d’intesa con i singoli vincitori, presso la casa editrice
Edizioni Lavoro dei testi che la Commissione riterrà di particolare interesse.

4. Domanda
La richiesta di partecipazione va inviata esclusivamente per posta elettronica all’indirizzo:
info@associazionepierrecarniti.it (oggetto: Premio Pierre Carniti 2021) e deve pervenire non
oltre la mezzanotte del giorno 15 ottobre 2021.
La domanda deve indicare la traccia tematica scelta.
Vanno allegati i seguenti documenti in formato digitale (pdf):
– una copia del proprio elaborato in versione italiana, firmato;
– un breve abstract (max 6000 battute) che lo riassuma, con l’indicazione della traccia prescelta;
– il proprio curriculum vitae firmato, con chiara indicazione dei dati anagrafici e dei riferimenti di
contatto (indirizzo, telefono e mail);
– la copia fronte retro di un documento di identità;
La segreteria del Premio darà conferma scritta della avvenuta ricezione.
Si prega di prendere visione dell’informativa privacy (scaricabile dal sito pierrecarniti.it).
Associazione Pierre Carniti

5. Valutazione
I componenti della commissione giudicatrice sono scelti dal comitato direttivo tra professori ed
intellettuali di alto profilo ed indubbia competenza nelle materie trattate e saranno resi noti solo
al momento della premiazione.

6. Premiazione
Entro il 31 dicembre 2021 i nominativi dei vincitori e la data di premiazione saranno comunicati
a tutti i concorrenti e pubblicati sul sito pierrecarniti.it.
La cerimonia di premiazione avrà luogo in occasione di una iniziativa pubblica.

7. Segreteria
La segreteria del Premio è a disposizione per qualsiasi ulteriore chiarimento.
Le richieste vanno inviate a info@associazionepierrecarniti.it.

8. Tracce tematiche 2021
Possono essere presentati lavori attinenti a una delle aree tematiche di seguito indicate.

1 LOTTA ALLE DISUGUAGLIANZE E LOTTA ALLE POVERTÀ. QUALI DIFFERENZE?
Sempre più frequentemente, sta emergendo nel mondo la dialettica culturale e politica
tra lotta alle disuguaglianze (della ricchezza o dei redditi degli individui) e lotta alle
povertà (non solo di natura economica, ma anche educativa e sociale).
Senza una chiara visione delle caratteristiche e dei soggetti coinvolti c’è il rischio di una
sovrapposizione, fino alla confusione delle politiche di contrasto.
Si chiede quindi al candidato di indicare innanzitutto gli schemi interpretativi di
riferimento più rilevanti.
Inoltre, di presentare una rassegna delle misure e degli interventi che possono ritenersi
più efficaci per realizzare l’obiettivo di un contenimento delle disuguaglianze e uno
svuotamento delle sacche di indigenza.
L’analisi va condotta con riferimento alla situazione italiana ed europea.

2 IL GIUSTO SALARIO NELL’ECONOMIA DIGITALE
La tematica del giusto salario ha sempre caratterizzato il conflitto sociale.
Per un lungo periodo, ad orientare le convenienze imprenditoriali e quindi la qualità e
remunerazione dell’occupazione, è stata discriminante la caratura delle competenze sia
nelle professioni che nei mestieri, nei vari comparti del mercato del lavoro.
In tempi più recenti, ha assunto grande rilievo l’esposizione alla competizione
internazionale dei vari ambiti del mercato del lavoro.
Attualmente, l’innovazione tecnologico-digitale e la revisione critica della globalizzazione
delle relazioni commerciali hanno sconvolto le gerarchie preesistenti, sia in riferimento al
lavoro manuale che a quello intellettuale.
Si chiede al candidato di mettere in evidenza i cambiamenti che si sono consolidati nei
mercati del lavoro dell’area UE, con riferimento alle prospettive per i giovani e le donne.

3 DOPO LA PANDEMIA, QUAL È IL DESTINO DELLE RSA?
La sanità pubblica è balzata al centro dell’attenzione degli italiani a causa della pandemia.
Ci sono state buone ed esemplari performances, ma si sono evidenziati anche consistenti
limiti strutturali, sia del SSN che della gestione delle Regioni.
Nel panorama delle criticità, spiccano quelle relative alle RSA.
Individuate per un lungo periodo come tassello determinante per la gestione del welfare
relativo alla quarta età, durante la crisi sanitaria ancora in atto si sono amplificate carenze
e sollevati molti interrogativi.
Oltre alla rassegna delle une e degli altri, anche sulla base di indagini empiriche realizzate
in Italia e comparativamente in Europa, i chiede al candidato mettere in evidenza verso
quali sbocchi debbano essere orientate le politiche del welfare della quarta età e quale
debba essere, in questo ambito, la collocazione delle RSA.

Mario Colombo
Presidente
Associazione Pierre Carniti