Con la doppia assemblea unitaria ospitata oggi presso il Pegasus Hotel di Sassari si è concluso il percorso regionale di presentazione, consultazione e voto della piattaforma per il rinnovo del Contratto Collettivo Nazionale del Credito ABI, significativamente intitolata “Le persone prima di tutto”.

L’ultima tappa ha fatto registrare una partecipazione straordinaria, con oltre 300 lavoratrici e lavoratori presenti tra la sessione mattutina e quella pomeridiana. Al mattino hanno preso parte prevalentemente le colleghe e i colleghi della Direzione Generale del Banco di Sardegna, insieme al personale di BPER, NEXI e Agos Ducato; nel pomeriggio la partecipazione si è estesa alla rete delle filiali del Banco di Sardegna e delle principali banche nazionali presenti nel territorio.

Per First CISL Sardegna è intervenuto al tavolo Salvatore Porcu, Segretario Generale First CISL Sassari, che ha sviluppato la relazione dedicata ai temi delle politiche sociali, della salute e della sicurezza, illustrando le proposte della piattaforma volte a rafforzare la prevenzione, la sorveglianza sanitaria, il benessere organizzativo e la tutela delle lavoratrici e dei lavoratori in una fase di profonde trasformazioni tecnologiche e organizzative.

Con l’assemblea di Sassari si chiude un percorso che ha attraversato l’intera Sardegna, coinvolgendo i territori di Nuoro, Oristano, Medio Campidano, Olbia, Sulcis, Ogliastra, Cagliari e, infine, Sassari, nell’unanime consenso. Un percorso unitario che ha consentito alle Organizzazioni Sindacali di incontrare centinaia di lavoratrici e lavoratori, confrontarsi sui contenuti della piattaforma e raccogliere osservazioni, contributi e consenso intorno a un progetto che guarda al futuro del settore.

Nel corso delle diverse assemblee, First CISL Sardegna ha offerto un contributo qualificato e riconoscibile, approfondendo i principali temi della piattaforma: dalla centralità della persona alla qualità del lavoro, dalle relazioni sindacali alla partecipazione, dall’occupazione alla formazione, dalla salute e sicurezza fino all’evoluzione degli inquadramenti professionali. Un lavoro sviluppato in pieno spirito unitario, con la consapevolezza che il rinnovo del contratto rappresenta una sfida che riguarda l’intera categoria.

La piattaforma nasce dalla convinzione che il cambiamento debba essere governato e non subìto. In un settore caratterizzato da risultati economici straordinari, dalla digitalizzazione e dall’intelligenza artificiale, le Organizzazioni Sindacali rivendicano un modello di sviluppo che continui a mettere al centro il valore del lavoro, delle competenze, della salute, della partecipazione e della coesione dei territori.

Con la conclusione della fase assembleare si apre ora quella più impegnativa: il confronto con ABI, che prenderà ufficialmente avvio il 16 luglio.

First CISL Sardegna guarda a questo appuntamento con fiducia, ma anche con determinazione. L’obiettivo è costruire un contratto moderno, capace di accompagnare l’innovazione senza arretrare sul terreno dei diritti, della dignità del lavoro e della funzione sociale del credito.

Il percorso assembleare ha dimostrato che la categoria è partecipe, consapevole e unita intorno ai contenuti della piattaforma. È un patrimonio di consenso e di partecipazione che accompagnerà la trattativa nazionale e che, se necessario, saprà tradursi anche in una convinta mobilitazione a sostegno delle rivendicazioni contenute nella piattaforma.

Perché il rinnovo del CCNL ABI non rappresenta soltanto una trattativa economica: è una scelta sul futuro del lavoro bancario e sul ruolo che il sistema del credito dovrà continuare a svolgere nei confronti delle persone, delle comunità e dei territori.

Le persone prima di tutto. Anche nella trattativa che ora comincia.