Care colleghe e cari colleghi,

il premio di rendimento variabile (PRV) che percepiamo a maggio, ai sensi dell’articolo 15 del nostro contratto integrativo aziendale, viene calcolato su tre parametri: di Gruppo, di azienda e personale.

Il Gruppo è tenuto ad informarci preventivamente sull’andamento dei primi due parametri e quindi, quali rappresentanti delle lavoratrici e dei lavoratori, vi comunichiamo di conseguenza i risultati conseguiti nel 2023 che incidono sul PRV 2024.

Gruppo (A): il “Risultato netto” della country Italia ha raggiunto il parametro 100.
Aziende (B):
Generali Italia ha raggiunto il parametro 100 (questo incide anche su GOSP e Assicurazioni Generali);
Alleanza ha raggiunto il parametro 105;
Genertel e Genertellife hanno raggiunto il parametro 90.

L’importo del premio è calcolato per il 75% dal parametro A e per il 5% dal parametro B.

Il restante 20% viene calcolato in base al parametro personale che riguarda l’utilizzo delle ferie e delle festività soppresse.

Riportiamo di seguito tabelle esemplificative degli importi suddivisi per aziende e in base al proprio parametro personale.

FIRST CISL
Rappresentanze sindacali
Gruppo Generali

La comunicazione delle rappresentanze First Cisl
Le tabelle esemplificative del PRV 2024