Comunicato Stampa:
\nLe Organizzazioni Sindacali Aziendali della Cassa di Risparmio di Volterra
\nrendono noto di aver esperito il tentativo di conciliazione previsto dalla vigente
\nnormativa per l\u2019esercizio del diritto di sciopero nell\u2019ambito della Commissione
\nprevista, composta da rappresentanti ABI e Dirigenti Sindacali Nazionali.
\nNonostante sia stato profuso ogni possibile tentativo di mediazione la
\nCommissione non ha potuto che prendere atto dell\u2019esito negativo della
\nprocedura, constatando l\u2019impossibilit\u00e0 di proseguire la trattativa.
\nIn tale occasione l\u2019azienda non ha mancato di dimostrare, ancora una volta, la
\npi\u00f9 totale intransigenza a rivedere le proprie posizioni che, ricordiamo, hanno
\nportato alla cessazione del Contratto integrativo aziendale, al recesso
\ndall\u2019Accordo sulla previdenza complementare, nonch\u00e9 alla disdetta dagli Accordi
\nsul part-time, sulle agibilit\u00e0 sindacali, sui ruoli chiave, e sulla mobilit\u00e0 del
\nPersonale: un atteggiamento questo che giudichiamo inaccettabile e che ha
\ndeterminato la pressoch\u00e9 totale cancellazione della contrattazione di secondo
\nlivello, in una chiara logica di svilenti \u201cattacchi\u201d al sistema di norme che per
\ndecenni hanno mantenuto in equilibrio i diritti dei Lavoratori con i contesti
\norganizzativi dell\u2019azienda.
\nLe ripetute rassicurazioni dei vertici aziendali nel confermare il loro intento di
\ntrattare con le forze sociali e di pervenire ad un accordo accettabile per
\nentrambe le parti, sono state quindi ancora una volta smentite dalla assoluta
\nautoreferenzialit\u00e0 espressa dalla delegazione aziendale, conclamando un
\nmetodo di condurre relazioni industriali inaccettabile e teso a squalificare il
\nruolo sindacale azzerando i diritti dei Lavoratori rappresentati.
\nA beneficio di chiarezza teniamo a precisare che i \u201clegittimi\u201d recessi dagli
\naccordi, se applicati con sistematicit\u00e0 come in questo caso, sottendono l\u2019intento
\ndi indebolire artatamente la posizione dei Lavoratori e potrebbero configurare
\nun grave atteggiamento antisindacale eventualmente sanzionabile a termini di
\nlegge.
\nIl Sindacato, in questi lunghi mesi di vertenza ha mostrato grande senso di
\nresponsabilit\u00e0 e disponibilit\u00e0 ad operare nella direzione dei significativi e
\ndolorosi tagli del costo del Contratto integrativo aziendale richiesti dall\u2019azienda,
\nricevendo in ogni occasione come risposta un inesorabile \u201capprezziamo lo sforzo
\nma non basta\u201d.
\nNon \u00e8 ammissibile che l\u2019azienda i proceda con la politica dei tagli \u201cimposti\u201d
\nfin\u2019ora adottata, n\u00e9 con nuovi interventi che potrebbero ledere legittimi diritti
\nacquisiti dei lavoratori, n\u00e9 trattare accordi in pendenza di una loro disdetta; cos\u00ec
\nfacendo si cancellano 30 e pi\u00f9 anni di contrattazione aziendale e si calpesta la
\ndignit\u00e0 di 450 Lavoratori, soprattutto per gli istituti di natura sociale – e non
\nnecessariamente economici – di cui vengono ora privati.
\nVorremmo ricordare che le banche ritenute competitors di CRV nel 2021 hanno
\nraggiunto traguardi di bilancio importanti, un esempio su tutte le bcc che hanno
\nchiuso con un utile di 41 milioni.
\nSe la Cassa \u00e8 in ritardo rispetto agli altri player la colpa non pu\u00f2 e non deve
\nricadere sui lavoratori che eseguono le direttive imposte dall’alto. Se guardiamo
\nal futuro la banca non pu\u00f2 prescindere dai suoi dipendenti, e di fronte alle scelte
\nfatte, la nostra risposta non poteva essere diversa da quella che \u00e8 stata.
\nIn merito all\u2019imminente ricapitalizzazione dell\u2019Istituto, su cui da vari mesi si
\nsusseguono voci, dal momento che non abbiamo ricevuto informazioni n\u00e9
\nsull\u2019entit\u00e0 dell\u2019intervento, n\u00e9 sugli attori che vi parteciperanno, non possiamo
\nche nutrire forti dubbi sul fatto che la vociferata possibilit\u00e0 di ingresso di un
\nsocio industriale primario, possa rappresentare la migliore soluzione per i
\nLavoratori e per tutti gli stakeholders: a tutt\u2019oggi non ci \u00e8 dato infatti sapere
\ncome interverr\u00e0, ma cosa pi\u00f9 importante di tutte e quali saranno le ricadute che
\nquesto progetto industriale porter\u00e0 per i Lavoratori e conseguentemente per il
\nTerritorio, con quanto Personale e con quanti sportelli dovr\u00e0 operare la Cassa, se
\nvi saranno esuberi e\/o esternalizzazioni degli uffici di Direzione (peraltro gi\u00e0
\niniziate) e\/o chiusure di sportelli.
\nAdesso che il ruolo della Fondazione sar\u00e0 fortemente ridimensionato per
\nl\u2019ingresso dei nuovi soci nella capitale sociale della Banca la clientela, i lavoratori
\nle amministrazioni del territorio dovranno fare fronte comune e capire se possa
\nconsentire il mantenimento di quella particolare attenzione al territorio che fino
\nad oggi ha caratterizzato l’attivit\u00e0 della CRVolterra. Infatti in mancanza di
\nadeguate garanzie l’ingresso dei nuovi soci rappresenterebbe una mera illusione
\nin cui la vocazione territoriale della CRV quale \u201cbanca del territorio\u201d verrebbe
\ntalmente svilita di ogni significato sostanziale fino a rendere tale espressione
\nlessicale come slogan e niente pi\u00f9.
\nIl Personale della Cassa di Risparmio di Volterra, riunitosi in Assemblea il 20
\ngiugno presso la Sala Consiliare del Comune di Volterra, ha preso atto della
\nsituazione ed espresso con ferma determinazione il totale sostegno al Sindacato
\nche ha preannunciato l\u2019imminente proclamazione di scioperi – il primo dei quali
\nsi svolger\u00e0 in data 8 luglio – e le azioni anche legali intende intraprendere a
\ntutela dei Lavoratori.
\nA fine riunione, i molti partecipanti hanno voluto rappresentare il loro dissenso
\nverso il Presidente e l\u2019Amministrazione aziendale recandosi sotto le finestre della
\nSede della Cassa per pronunciarsi in applausi polemici alla Dirigenza, cui \u00e8 stata
\nrivolta a gran voce un\u2019accorata richiesta di rispetto, un rispetto che da troppo
\ntempo i Dipendenti non vedono pi\u00f9 espresso nei loro confronti.
\nFIRST CISL FISAC CGIL FABI UILCA<\/p>\n
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