{"id":2005,"date":"2020-03-20T22:33:47","date_gmt":"2020-03-20T21:33:47","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/?p=2005"},"modified":"2024-12-23T15:05:03","modified_gmt":"2024-12-23T14:05:03","slug":"2005","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/2020\/03\/20\/2005\/","title":{"rendered":"Il decreto Cura Italia e la possibilit\u00e0 di fruizione di un bonus per i servizi di baby-sitting"},"content":{"rendered":"<p>Il decreto Cura Italia ha previsto, in conseguenza dei provvedimenti di sospensione dei servizi educativi per l\u2019infanzia e delle attivit\u00e0 didattiche nelle scuole, la possibilit\u00e0 di fruizione di un bonus per i servizi di baby-sitting, per le prestazioni effettuate nei periodi di chiusura scolastica.<br \/>\n<strong>Il bonus spetta:<\/strong><br \/>\n\u2713 ai genitori di figli di et\u00e0 inferiore a 12 anni alla data del 5 marzo 2020;<br \/>\n\u2713 anche in caso di adozione e affido preadottivo;<\/p>\n<p>\u2713 oltre il limite d\u2019et\u00e0 di 12 anni, in presenza di figli con handicap in situazione di gravit\u00e0, purch\u00e9<br \/>\niscritti a scuole di ogni ordine grado o ospitati in centri diurni a carattere assistenziale;<br \/>\n\u2713 \u00e8 erogato mediante libretto famiglia di cui di all\u2019articolo 54-bis della legge 24 aprile 2017, n.50.<br \/>\n<strong>Chi sono i beneficiari<\/strong><br \/>\nLavoratori dipendenti Privati, Lavoratori Iscritti in via esclusiva alla Gestione<br \/>\nseparata INPS, Lavoratori Autonomi (iscritti e non all\u2019INPS)<br \/>\nIl voucher baby-sitting spetta, fino ad un massimo di 600 euro per famiglia, per le seguenti categorie<br \/>\ndi soggetti:<br \/>\n&#8211; lavoratori dipendenti del settore privato;<br \/>\n&#8211; lavoratori iscritti alla Gestione separata di cui all\u2019art. 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n.<br \/>\n335;<br \/>\n&#8211; lavoratori autonomi iscritti all\u2019INPS;<br \/>\n&#8211; lavoratori autonomi non iscritti all\u2019INPS (subordinatamente alla comunicazione da parte delle<br \/>\nrispettive casse previdenziali).<\/p>\n<p><strong>IMPORTANTE:<\/strong><br \/>\nIl bonus per servizi di baby-sitting non \u00e8 fruibile:<br \/>\n\u2713 se l\u2019altro genitore \u00e8 disoccupato\/non lavoratore o con strumenti di sostegno al reddito;<br \/>\n\u2713 se \u00e8 stato richiesto il congedo COVID-19, rispetto al quale \u00e8 alternativo.<\/p>\n<p>\u00c8 possibile cumulare:<br \/>\n\u2713 il bonus per servizi di baby-sitting con i giorni di permesso retribuito per legge 104 cos\u00ec come<br \/>\nestesi dal decreto Cura Italia (6 + 12 per marzo e aprile).<br \/>\n\u2713 Il bonus per servizi di baby-sitting con il prolungamento del congedo parentale per figli con<br \/>\ndisabilit\u00e0 grave.<br \/>\n<strong>Come fare domanda per il bonus per servizi di baby-sitting<\/strong>:<br \/>\nLa domanda per il bonus per servizi di baby-sitting, pu\u00f2 essere presentata:<br \/>\n\u2713 per ogni figlio di et\u00e0 inferiore a 12 anni (limite superabile in caso di minori portatori di handicap grave), fermo restando il limite complessivo di 600 euro ovvero di 1.000 euro peril nucleo familiare ammesso al beneficio;<br \/>\n\u2713 avvalendosi della modulistica ufficiale che a breve sar\u00e0 messa a disposizione dall\u2019INPS e della cui disponibilit\u00e0 sar\u00e0 data tempestiva comunicazione con apposito messaggio dell\u2019Istituto.<br \/>\nLa domanda, disponibile entro la prima settimana di aprile a seguito dell\u2019implementazione<br \/>\ninformatica in corso, potr\u00e0 essere presentata con le seguenti consuete modalit\u00e0:<br \/>\n\u2713 WEB &#8211; www.inps.it &#8211; sezione &#8220;Servizi online&#8221; &gt; &#8220;Servizi per il cittadino&#8221; &gt; autenticazione con<br \/>\nil PIN dispositivo (oppure SPID, CIE, CSN) &gt; \u201cDomanda di prestazioni a sostegno del reddito\u201d<br \/>\n&gt; \u201cBonus servizi di baby-sitting\u201d;<br \/>\n\u2713 CONTACT CENTER INTEGRATO &#8211; numero verde 803.164 (gratuito da rete fissa) o numero 06<br \/>\n164.164 (da rete mobile con tariffazione a carico dell&#8217;utenza chiamante);<br \/>\n\u2713 PATRONATI &#8211; attraverso i servizi offerti gratuitamente dagli stessi.<br \/>\nCome Attivare il libretto famiglia per poter fruire del bonus per servizi di babysitting<br \/>\nAl fine di consentire l\u2019erogazione del beneficio, i beneficiari del bonus avranno l\u2019onere di registrarsi<br \/>\ntempestivamente come utilizzatori di libretto Famiglia sul sito INPS, nell\u2019apposita sezione dedicata<br \/>\nalle prestazioni occasionali &gt; \u201cLibretto Famiglia link\u201d. Parimenti, devono registrarsi come prestatori<br \/>\nsulla piattaforma dell\u2019INPS dedicata alle Prestazioni occasionali i soggetti che prestano i servizi di<br \/>\nbaby-sitting, ed esercitando \u201cl\u2019appropriazione\u201d delle somme nell\u2019ambito di tale procedura.<\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"emergenza-sanitaria-covid-19\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1584743627\"\r\n\t            data-title=\"Il decreto Cura Italia e la possibilit\u00e0 di fruizione di un bonus per i servizi di baby-sitting\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il decreto Cura Italia ha previsto, in conseguenza dei provvedimenti di sospensione dei servizi educativi per l\u2019infanzia e delle attivit\u00e0 didattiche nelle scuole, la possibilit\u00e0 di fruizione di un bonus per i servizi di baby-sitting, per le prestazioni effettuate nei periodi di chiusura scolastica. Il bonus spetta: \u2713 ai genitori di figli di et\u00e0 inferiore [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":93,"featured_media":2006,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-2005","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-emergenza-sanitaria-covid-19"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2005","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/users\/93"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2005"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2005\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2715,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2005\/revisions\/2715"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2006"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2005"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2005"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/siena\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2005"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}