{"id":2653,"date":"2023-04-05T09:50:59","date_gmt":"2023-04-05T07:50:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/romagna\/?p=2653"},"modified":"2023-04-05T09:50:59","modified_gmt":"2023-04-05T07:50:59","slug":"cassa-di-ravenna-raggiunta-ipotesi-di-accordo-di-rinnovo-del-contratto-integrativo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/romagna\/2023\/04\/05\/cassa-di-ravenna-raggiunta-ipotesi-di-accordo-di-rinnovo-del-contratto-integrativo\/","title":{"rendered":"Cassa di Ravenna, raggiunta ipotesi di accordo di rinnovo del contratto integrativo"},"content":{"rendered":"<p>Lo scorso venerd\u00ec 31 marzo, si \u00e8 tenuto un incontro tra le organizzazioni sindacali di\u00a0Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e La Cassa di Ravenna, nel quale \u00e8 stata raggiunta un\u2019<a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-content\/uploads\/sites\/17\/2023\/04\/testo-ipotesi-accordo-cia-cassa-di-ravenna.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ipotesi di accordo<\/a>\u00a0per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale. \u00c8 quanto si legge nel sito di\u00a0<a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>First Cisl Emilia Romagna<\/strong><\/a>, che riporta un\u00a0<a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-content\/uploads\/sites\/17\/2023\/04\/comunicato-unitario-ipotesi-accordo-di-rinnovo-cassa-di-ravenna.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">comunicato unitario<\/a>\u00a0sindacale.<\/p>\n<p>Nello specifico \u00e8 stata trovata l\u2019intesa sui seguenti punti:<\/p>\n<ul>\n<li>conferma attuale formula del Vap<\/li>\n<li>aumento contributo integrale da parte aziendale del costo della polizza sanitaria<\/li>\n<li>buoni pasto, aumento scalettato nel tempo fino a raggiungere l\u2019importo di 8 euro a regime<\/li>\n<li>aumento degli importi delle indennita\u0300 di reggenza<\/li>\n<li>introduzione dell\u2019indennita\u0300 di vice reggenza per filiali capofila e filiali con piu\u0300 di 8 addetti<\/li>\n<li>aumento percentuali accesso accordo part-time<\/li>\n<li>nuova tipologia di permessi parzialmente retribuiti<\/li>\n<li>definizione dei permessi per visite mediche dipendenti<\/li>\n<li>aumento indennita\u0300 interventi fuori orario<\/li>\n<li>borse di studio per lavoratore studente<\/li>\n<li>permessi per esami universitari<\/li>\n<li>erogazione una tantum di 500 euro in previdenza complementare<\/li>\n<li>scadenza del contratto 31 dicembre 2025<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u201cA breve \u2013 sottolineano i sindacati nella nota unitaria \u2013 invieremo convocazione delle assemblee dei dipendenti per l\u2019illustrazione e votazione dell\u2019ipotesi di accordo e successivamente, in caso di approvazione dello stesso, si dovra\u0300 definire il testo del Cia e affrontare alcune tematiche nei prossimi incontri: condizioni dipendenti e mutui, smart learning, smart working, banca del tempo\u201d.<\/p>\n<p>Il\u00a0<a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/romagna\/comunicato-unitario-ipotesi-accordo-di-rinnovo-cassa-di-ravenna\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>comunicato unitario<\/strong><\/a> delle organizzazioni sindacali aziendali di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil e Uilca in La Cassa di Ravenna.<\/p>\n<p>Il\u00a0<a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/romagna\/testo-ipotesi-accordo-cia-cassa-di-ravenna\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>testo dell\u2019ipotesi di accordo<\/strong><\/a> sottoscritto il 31 marzo 2023.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"in-primo-piano\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1680688259\"\r\n\t            data-title=\"Cassa di Ravenna, raggiunta ipotesi di accordo di rinnovo del contratto integrativo\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/romagna\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lo scorso venerd\u00ec 31 marzo, si \u00e8 tenuto un incontro tra le organizzazioni sindacali di\u00a0Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e La Cassa di Ravenna, nel quale \u00e8 stata raggiunta un\u2019ipotesi di accordo\u00a0per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale. \u00c8 quanto si legge nel sito di\u00a0First Cisl Emilia Romagna, che riporta un\u00a0comunicato unitario\u00a0sindacale. 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