Venerd\u00ec 28 marzo a Milano verr\u00e0 presentato il primo piano industriale della “nuova” Unipol, forte dei risultati economici costruiti con l’impegno di chi ogni giorno ci lavora.<\/p>\n
Una visione di lungo periodo con obiettivi strategici che non conosciamo, ma che sicuramente per essere realizzati dovranno tenere “al centro” il capitale umano presente in azienda, da troppo tempo ormai inascoltato ed insoddisfatto. E non bastano gli inviti alla diretta streaming arrivati nelle caselle postali dei dipendenti a colmare questa esigenza di attenzione. Ci vuole sostanza.<\/p>\n
Un piano che si preannuncia importante ed innovativo non pu\u00f2 continuare a basarsi su una rigida organizzazione del lavoro ottocentesca e tantomeno su relazioni industriali\u00a0<\/span>autoritarie non equilibrate ed inefficaci.<\/p>\n Per affrontare il futuro \u00e8 necessario recuperare dal passato, oltre che il nome della compagnia, anche Il forte legame con la propria base sociale e i valori sbandierati.<\/p>\n Per ricordarlo\u00a0a gran voce e non silenziati in streaming,\u00a0il 28 marzo<\/strong> in occasione della presentazione\u00a0ufficiale organizzeremo\u00a0presidi in<\/strong>\u00a0PRESENZA<\/strong>\u00a0davanti\u00a0alle sedi di:<\/p>\n nonch\u00e9 in altre sedi del Gruppo attraverso la convocazione di assemblee di 3 ore per favorire la pi\u00f9 ampia e significativa partecipazione.<\/p>\n \u00c8 il momento di dare un segnale forte, su un\u2019ampia serie di fronti per:<\/strong><\/p>\n Le lavoratrici e i lavoratori del Gruppo Unipol reclamano un ruolo da protagonisti, a tutela della propria dignit\u00e0 e della professionalit\u00e0 acquisita. Il sindacato, come sempre, sta dalla parte di chi lavora. Seguiranno informazioni organizzative.<\/p>\n\n
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