Il risultato pi\u00f9 evidente \u00e8 stato capire che quell\u2019atteggiamento morbido fin l\u00ec tenuto, che pure ci aveva permesso di uscire dalla crisi del 2021 e di ottenere risultati decenti fino ad allora, anche attraverso una faticosa unit\u00e0 sindacale, non fosse (NON \u00c8) pi\u00f9 sostenibile: non si pu\u00f2 pi\u00f9 invocare solo il dialogo e la ragione davanti ad un\u2019azienda sorda e arrogante, che tutto vuole avere e nulla vuole dare.<\/strong><\/p>\n Fin dal 13 dicembre<\/strong>, 2 giorni dopo la prima assemblea di Bologna, abbiamo proposto 2 cose molto semplici<\/strong>, alla base della grammatica sindacale: il coinvolgimento delle segreterie nazionali<\/strong>, per un incontro ad alto livello direttamente col Presidente Carlo Cimbri<\/strong>, e la proclamazione dello stato di agitazione<\/strong>, con la programmazione di 2 giornate di sciopero.<\/p>\n Con senso di responsabilit\u00e0 abbiamo invece accettato e supportato pienamente la scelta della maggioranza di puntare su un atipico referendum \u201cpropositivo\u201d, il cui risultato per\u00f2 non \u00e8 stato quello sperato: una pseudo-trattativa sulla settimana<\/strong> corta<\/strong> che ha nuovamente certificato i problemi che ci affliggono, come dipendenti Unipol<\/strong>: un\u2019azienda che vuole ignorare i bisogni dei propri dipendenti<\/strong>, fino a non volerli neanche ascoltare, e un sindacato che<\/strong>, per qualche ragione, non reagisce come dovrebbe<\/strong>.<\/p>\n Da che mondo e mondo, quando una trattativa non offre gli sbocchi sperati, si convocano le assemblee e si proclama lo stato di agitazione, anche per ribadire che la responsabilit\u00e0 dei risultati \u00e8 sempre stata collettiva ed \u00e8 collettiva, perch\u00e9 l\u2019unica unit\u00e0 che conta davvero \u00e8 quella delle lavoratrici e dei lavoratori.\u00a0 <\/strong><\/p>\n Siamo rappresentanti, non sostituti dei lavoratori: siamo la voce di tutti voi. Il nostro primo dovere \u00e8 ascoltare, per dare poi corpo e sostanza a tutte le vostre idee e a tutti i contributi.<\/strong><\/p>\n \u00c8 del 7 febbraio il nostro primo comunicato<\/strong>, successivo al primo giro di assemblee degli iscritti, col quale abbiamo ribadito il nostro credo e le nostre proposte:<\/p>\n Ogni nostro confronto interno, ogni nostra assemblea, come quelle tenute a Roma luned\u00ec scorso, con collegate le sedi di Napoli, Palermo, Catania, Genova, ha confermato questa linea e rafforzato la nostra convinzione di voler rinnovare la nostra azione sindacale e il nostro legame con le iscritte e con gli iscritti. <\/strong><\/p>\n Nei primi giorni della prossima settimana proseguiremo con le assemblee, <\/strong>continuando con Bologna Stalingrado e Torre e con le altre sedi collegate, dopodich\u00e9 proclameremo lo stato di agitazione, sperando possa trovare la condivisione di tutte le organizzazioni sindacali aziendali<\/strong>, con le quali vorremmo sia portare avanti questa necessaria riscossa sia costruire insieme una solida e ambiziosa piattaforma del Contratto integrativo aziendale (Cia), con pi\u00f9 certezze di quelle attuali.<\/p>\n Per noi l\u2019unit\u00e0 sindacale \u00e8 uno strumento utilissimo e un valore, ma non pu\u00f2 diventare un abbraccio mortale che ci paralizza. <\/strong><\/p>\n P.s. Nelle assemblee e per e-mail ci sono gi\u00e0 arrivati interessantissimi spunti su forme di protesta anche a costo zero, <\/strong>compreso qualcosa di molto interessante per la presentazione del piano industriale del 28 marzo, a conferma del fatto che il confronto porta sempre benefici. Ricordiamo che<\/strong> anche partecipare alle assemblee, oltre ad essere necessario per il confronto, ci consente di astenerci dal lavoro \u201ca gratis\u201d<\/strong>.<\/p>\n V\u2019invitiamo pertanto a continuare a segnalarci le vostre idee e a proporci anche i vostri contributi sul Contratto integrativo aziendale, indicando nell\u2019oggetto (Piattaforma Cia).<\/p>\n Bologna, 7 marzo 2025<\/em><\/p>\n First Cisl Gruppo Unipol<\/em><\/strong><\/p>\n <\/p>\n Qui\u00a0l\u2019articolo in pdf<\/strong><\/a><\/p>\n Leggi anche:<\/p>\n – Non si pu\u00f2 pi\u00f9 attendere oltre<\/a><\/strong>, comunicato First Cisl Gruppo Unipol del 28 febbraio 2025<\/strong><\/p>\n\n
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