{"id":2562,"date":"2024-04-12T18:13:03","date_gmt":"2024-04-12T16:13:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/?p=2562"},"modified":"2024-04-29T16:15:38","modified_gmt":"2024-04-29T14:15:38","slug":"deutsche-bank-sottoscritto-il-verbale-di-verifica-sul-premio-aziendale-per-lanno-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/2024\/04\/12\/deutsche-bank-sottoscritto-il-verbale-di-verifica-sul-premio-aziendale-per-lanno-2023\/","title":{"rendered":"Deutsche Bank, sottoscritto il verbale di verifica sul Premio aziendale per l\u2019anno 2023"},"content":{"rendered":"

Come riporta il sito di\u00a0First Cisl Gruppo Deutsche Bank<\/strong><\/a>, alleghiamo il\u00a0comunicato unitario<\/a><\/strong>\u00a0delle Segreterie organo di coordinamento di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin sul premio aziendale per l\u2019anno 2023:<\/em><\/p>\n

In data odierna le organizzazioni sindacali e la banca hanno sottoscritto il verbale di verifica sul\u00a0Premio aziendale per l\u2019anno 2023<\/strong>\u00a0relativo a Deutsche Bank Spa.<\/p>\n

Come ricorderete, il 30 novembre 2023 era stata concordata un\u2019intesa nella quale venivano identificati alcuni parametri contabili e di efficienza, raggiunti i quali sarebbe stato possibile procedere al pagamento del premio.<\/p>\n

Con soddisfazione comunichiamo che tali parametri e indicatori sono stati raggiunti,\u00a0grazie all\u2019impegno e alla professionalita\u0300 profusa quotidianamente dai colleghi<\/strong>.<\/p>\n

Le parti hanno quindi potuto firmare l\u2019intesa che consentir\u00e0 l\u2019erogazione nel prossimo mese di maggio della quota monetaria del Premio aziendale (Vap). Il Conto welfare sar\u00e0 disponibile successivamente attraverso il portale Aon; a tal fine la banca emaner\u00e0 apposita circolare esplicativa nelle prossime settimane.<\/p>\n

Di seguito riportiamo gli importi del premio e le opzioni di utilizzo che ogni collega pu\u00f2 individualmente esercitare:<\/p>\n

1)\u00a0Conto welfare<\/strong>: 600 euro per tutti<\/p>\n

2)\u00a0Premio monetario<\/strong><\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

\n
\n
\n

Entrambi gli indicatori risultano in miglioramento rispetto ai dati di bilancio dell\u2019anno precedente e di conseguenza alla quota di premio da essi derivante (differenziata per inquadramento) sar\u00e0 applicata\u00a0un\u2019aliquota Irpef del 5% a titolo di tassazione agevolata<\/strong>\u00a0per chi percepisce redditi da lavoro dipendente o assimilati inferiori a 80.000 euro lordi.<\/p>\n

\n
\n
\n

Ciascun collega, con redditi da lavoro dipendente o assimilati inferiori a 80.000 euro lordi,\u00a0potra\u0300 destinare in parte o per intero la quota monetaria del Vap nel Conto welfare o nel Fondo pensione<\/strong>. In questo modo l\u2019importo di cui potra\u0300 beneficiare sara\u0300 aumentato in misura corrispondente alla quota degli oneri a carico dell\u2019azienda.<\/p>\n

\n
\n
\n

Qui di seguito potrai trovare le specifiche delle opzioni di conversioni disponibili:<\/p>\n

Opzione conversione Cash in conto welfare<\/h3>\n

Come da tabella di seguito riportata:<\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n<\/div>\n

Opzione conversione Cash a Fondo pensione<\/h3>\n
\n
\n
\n

Sussiste inoltre la possibilita\u0300 di conferire al Fondo pensione l\u2019intera<\/strong>\u00a0quota monetaria del Vap.<\/p>\n<\/div>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

Resta cos\u00ec salvaguardata la\u00a0libert\u00e0 di scelta del singolo<\/strong>\u00a0offrendo una serie di possibilit\u00e0 che, nelle varie articolazioni, potranno venire incontro alle esigenze di tutti.<\/p>\n

\n
\n
\n

Milano, 10 aprile 2024<\/em><\/p>\n

Segreterie Organo di Coordinamento<\/strong>
\nFabi\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0First Cisl\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Fisac Cgil\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Uilca\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Unisin<\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

\n

Qui il\u00a0comunicato unitario<\/a><\/strong>\u00a0delle Segreterie organo di coordinamento Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin<\/p>\n

 <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Come riporta il sito di\u00a0First Cisl Gruppo Deutsche Bank, alleghiamo il\u00a0comunicato unitario\u00a0delle Segreterie organo di coordinamento di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin sul premio aziendale per l\u2019anno 2023: In data odierna le organizzazioni sindacali e la banca hanno sottoscritto il verbale di verifica sul\u00a0Premio aziendale per l\u2019anno 2023\u00a0relativo a Deutsche Bank Spa. […]<\/p>\n","protected":false},"author":121,"featured_media":2563,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18],"tags":[248,406,216,202],"class_list":["post-2562","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aziende-territori","tag-deutsche-bank","tag-fondo-pensione","tag-premio-aziendale","tag-welfare"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2562","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/users\/121"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2562"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2562\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2564,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2562\/revisions\/2564"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2563"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2562"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2562"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/grosseto\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2562"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}