{"id":5640,"date":"2023-12-22T06:16:32","date_gmt":"2023-12-22T05:16:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/?p=5640"},"modified":"2023-12-22T11:31:37","modified_gmt":"2023-12-22T10:31:37","slug":"fragili-e-genitori-prorogato-smart-working-al-31-marzo-2024-lapprofondimento-first-cisl","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/2023\/12\/22\/fragili-e-genitori-prorogato-smart-working-al-31-marzo-2024-lapprofondimento-first-cisl\/","title":{"rendered":"Fragili e genitori: prorogato smart working al 31 marzo 2024. L&#8217;approfondimento First Cisl"},"content":{"rendered":"<p>L&#8217;<strong><a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/FirstCisl_approfondimento_20231222_Fragili_e_genitori_prorogato_smart_working_al_31marzo2024.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">approfondimento First Cisl<\/a><\/strong>, a cura della <strong>struttura Donne e politiche di parit\u00e0 e di genere<\/strong>, fornisce indicazioni utili sulla disposizione della proroga fino al 31 marzo 2024 del diritto allo svolgimento della<strong> prestazione lavorativa in modalit\u00e0 agile<\/strong> <strong>per i genitori di figli under 14 e per le lavoratrici e i lavoratori cosiddetti \u201cfragili\u201d<\/strong>.<\/p>\n<p>La Legge n. 191\/2023 stabilisce per\u00f2 che tale condizione di smart working debba essere compatibile con le caratteristiche della prestazione lavorativa stessa, ovvero che vi sia quindi <strong>compatibilita\u0300 della mansione<\/strong>.<\/p>\n<div class=\"page\" title=\"Page 3\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p>Rimane invariata la facolta\u0300 che la lavoratrice o il lavoratore possa <strong>utilizzare strumenti informatici nelle proprie disponibilita\u0300<\/strong>, qualora gli stessi non vengano forniti dal datore di lavoro.<\/p>\n<hr \/>\n<p>Qui l&#8217;approfondimento \u201c<strong><a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/FirstCisl_approfondimento_20231222_Fragili_e_genitori_prorogato_smart_working_al_31marzo2024.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fragili e genitori: prorogato smart working al 31 marzo 2024<\/a><\/strong>\u201d<\/p>\n<p>Qui <a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/aree-tematiche\/donne-e-politiche-di-parita-e-di-genere\/approfondimenti\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>tutti gli approfondimenti<\/strong><\/a> della struttura Donne e politiche di parit\u00e0 e di genere di First Cisl<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"in-primo-piano\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1703225792\"\r\n\t            data-title=\"Fragili e genitori: prorogato smart working al 31 marzo 2024. 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La Legge [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":55,"featured_media":5643,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-5640","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-in-primo-piano"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5640","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/users\/55"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5640"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5640\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5646,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5640\/revisions\/5646"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5643"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5640"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5640"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/emiliaromagna\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5640"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}