{"id":3702,"date":"2022-03-01T19:18:34","date_gmt":"2022-03-01T18:18:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/?p=3702"},"modified":"2022-03-01T19:18:34","modified_gmt":"2022-03-01T18:18:34","slug":"db-perform-2022-unanalisi-della-first-cisl","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/2022\/03\/01\/db-perform-2022-unanalisi-della-first-cisl\/","title":{"rendered":"DB PERFORM 2022 &#8211; Un&#8217;analisi della FIRST CISL"},"content":{"rendered":"<p>In questi giorni, l\u2019Azienda, nell\u2019ambito della procedura valutativa DB PERFORM, sta richiedendo ai colleghi di definire, inserendoli autonomamente, i propri obiettivi per il 2022.<\/p>\n<p>Si tratta di un processo ormai in uso da qualche anno rispetto al quale, tuttavia, riteniamo debbano essere poste particolari attenzioni al fine di evitare situazioni assai spiacevoli in ordine alla valutazione della propria prestazione lavorativa.<\/p>\n<p>Di seguito alleghiamo un approfondimento sul tema della Segreteria FIRST CISL DB che suggeriamo di leggere con estrema cura.<\/p>\n<p>Un caro saluto.<\/p>\n<p><strong>Massimiliano Marino<br \/>\nSegretario Responsabile Aggiunto<em><br \/>\nGruppo FIRST CISL in Deutsche Bank<\/em><\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/intranet.firstcisl.it\/mediadms\/pdf\/web\/file_viewer.php?idfile=5222\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">FirstCisl &#8211; DBPerform 2022<\/a><\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"organizzazione-del-lavoro-orario\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1646162314\"\r\n\t            data-title=\"DB PERFORM 2022 &#8211; Un&#8217;analisi della FIRST CISL\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>In questi giorni, l\u2019Azienda, nell\u2019ambito della procedura valutativa DB PERFORM, sta richiedendo ai colleghi di definire, inserendoli autonomamente, i propri obiettivi per il 2022. Si tratta di un processo ormai in uso da qualche anno rispetto al quale, tuttavia, riteniamo debbano essere poste particolari attenzioni al fine di evitare situazioni assai spiacevoli in ordine alla [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":45,"featured_media":1728,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-3702","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-organizzazione-del-lavoro-orario"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3702","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/users\/45"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3702"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3702\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3703,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3702\/revisions\/3703"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1728"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3702"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3702"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3702"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}