{"id":2872,"date":"2020-09-12T09:21:26","date_gmt":"2020-09-12T07:21:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/?p=2872"},"modified":"2020-09-17T09:17:41","modified_gmt":"2020-09-17T07:17:41","slug":"2872","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/2020\/09\/12\/2872\/","title":{"rendered":"Erogazione &#8220;Una tantum 2020&#8221;"},"content":{"rendered":"<p>Dopo una lunga e difficile trattativa \u00e8 stato siglato unitariamente l&#8217;accordo per l&#8217;erogazione di un riconoscimento economico a favore dei Lavoratori di Deutsche Bank SPA in relazione all&#8217;impegno profuso nel corso del 2019.<\/p>\n<p>Ricordiamo che non \u00e8 stato possibile attivare le procedure contrattuali relative al Premio Aziendale per lo stesso periodo in quanto il bilancio di DB ha chiuso l&#8217;esercizio con una perdita.<\/p>\n<p>Ci siamo quindi trovati ad affrontare una situazione del tutto analoga a quella relativa al 2018 ed anche la soluzione trovata ricalca quanto previsto con le intese dello scorso anno.<\/p>\n<p>Nonostante qualche elemento non del tutto soddisfacente, il contenuto dell&#8217;accordo \u00e8 da ritenersi positivo e risponde alla legittima esigenza sindacale di riconoscere gli sforzi profusi dai Colleghi in una situazione lavorativa evidentemente critica e non ordinaria che sta tuttora perdurando.<\/p>\n<p>L&#8217;intesa presenta anche alcuni aspetti tecnici e procedurali di novit\u00e0 che dovranno essere approfonditi e compiutamente definiti e pertanto vi rimandiamo\u00a0a successivi nostri comunicati ed alle circolari aziendali che verranno emanate in sede di applicazione operativa.<\/p>\n<p>Riepiloghiamo brevemente e sinteticamente i contenuti dell&#8217;intesa sottoscritta:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>EROGAZIONE IN DENARO con le competenze di settembre 2020<\/strong> dei seguenti importi lordi:<\/li>\n<\/ul>\n<p>Aree Professionali \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Euro 530,00<br \/>\nQD 1 e 2\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0Euro 600,00<br \/>\nQD 3 e 4\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0Euro 670,00<\/p>\n<p>Per i Colleghi a tempo parziale dette somme verranno proporzionate in base al rispettivo orario di lavoro.<\/p>\n<ul>\n<li>Attivazione a favore dei Colleghi di un <strong>PIANO WELFARE per un importo di 600,00 Euro uguale per tutti;<\/strong> l&#8217;importo <u>potr\u00e0 essere utilizzato entro il 30.06.2021<\/u> \u00a0e preveder\u00e0 la possibilit\u00e0 di accedere, con specifiche condizioni e tempistiche, \u00a0ad <strong>un pacchetto di servizi pi\u00f9 ampio rispetto allo scorso anno<\/strong>; come in passato, l&#8217;eventuale quota non fruita verr\u00e0 girata \u00a0al Fondo Pensione alla scadenza di fine giugno.<\/li>\n<\/ul>\n<p>A differenza dell\u2019erogazione in denaro di cui sopra, i 600,00 euro di welfare verranno erogati <u>per intero<\/u> anche ai colleghi part-time.<\/p>\n<p>Va sottolineato infine che l\u2019erogazione in welfare sar\u00e0 effettuata anche in caso di giudizio di sintesi negativo.<\/p>\n<p><strong>Le Segreterie di Azienda e di Gruppo<br \/>\n<\/strong><strong>\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0IN DEUTSCHE BANK<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/intranet.firstcisl.it\/mediadms\/pdf\/web\/file_viewer.php?idfile=3795\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Verbale di Accordo 10.9.2020 Erogazione Una tantum<\/a><\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"contrattazione,retribuzione-busta-paga-tfr\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1599902486\"\r\n\t            data-title=\"Erogazione &#8220;Una tantum 2020&#8221;\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dopo una lunga e difficile trattativa \u00e8 stato siglato unitariamente l&#8217;accordo per l&#8217;erogazione di un riconoscimento economico a favore dei Lavoratori di Deutsche Bank SPA in relazione all&#8217;impegno profuso nel corso del 2019. 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