{"id":1995,"date":"2018-12-21T14:51:56","date_gmt":"2018-12-21T13:51:56","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/?p=1995"},"modified":"2018-12-21T14:51:47","modified_gmt":"2018-12-21T13:51:47","slug":"natale-2018","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/2018\/12\/21\/natale-2018\/","title":{"rendered":"NATALE 2018"},"content":{"rendered":"<p>Ciao!<\/p>\n<p>Ti aspetti dalla Tua First il consueto messaggio di saluto e di augurio per Natale; e fai bene, perch\u00e9 questo lo \u00e8.<\/p>\n<p>Un po&#8217; inconsueto, invece, sar\u00e0 il contenuto del messaggio, che \u00e8 una sorta di piccolo bilancio dell&#8217;anno trascorso, e non solo di questo.<\/p>\n<p>Abbiamo vissuto un &#8220;annus horribilis&#8221;, caratterizzato da tagli occupazionali, chiusure di sportelli e mobilit\u00e0, non sempre gestita su basi volontarie.\u00a0 Sono stati firmati importanti accordi collettivi, nella nostra banca, che hanno mitigato gli effetti negativi delle riorganizzazioni continue, senza per\u00f2 riuscire ad azzerarli e, soprattutto, senza riuscire a migliorare il clima aziendale,\u00a0 che anzi si \u00e8 ulteriormente deteriorato.<\/p>\n<p>Viceversa, il clima delle relazioni interpersonali e sociali, sia tra noi First e te, sia tra noi rappresentanti First, non \u00e8 mai stato scalfito dal contesto di difficolt\u00e0 sopra descritto ed anzi ha certificato la nostra fortissima coesione interna e la fiducia reciproca che ci lega, anche affettivamente, l&#8217;uno all&#8217;altro. Questo ci aiuter\u00e0 a gestire con fiducia e speranza il prossimo futuro, che si annuncia non meno impegnativo dell&#8217;anno trascorso. Come sempre, insieme ce la facciamo.<\/p>\n<p>Io partirei da qui, per trarre un piccolo bilancio &#8220;sociale&#8221; (nel senso pi\u00f9 profondo della parola). Non abbiamo vinto tutte le battaglie sindacali, ma abbiamo combattuto con coraggio e onest\u00e0, ottenendo molto; non per\u00f2 quelle cose che avremmo voluto di pi\u00f9, che corrispondono alla nostra visione del mondo e di una impresa bancaria che non sia solo un luogo di produzione e \u00a0di vendita, ma una &#8220;formazione sociale dove si svolge la personalit\u00e0 umana&#8221; (art. 2 Cost.) e la cui attivit\u00e0 sia finalizzata, o meglio &#8220;indirizzata a fini sociali&#8221; (art. 41, comma 3 Cost&#8230;). Tuttavia abbiamo costruito insieme, in First Deutsche Bank, al nostro interno e coi nostri Iscritti, un sistema di relazioni personali e sociali basato sulla verit\u00e0, sulla franchezza reciproca, sul confronto dialettico, sulla ricerca indiscussa del bene comune, sulla solidariet\u00e0, anche tra generazioni: non lasciando mai nessuno indietro e non ingannando n\u00e9 illudendo mai nessuno con promesse da marinaio. Abbiamo testimoniato, tutti insieme e ciascuno di noi, vicinanza silenziosa ed impegno per i Colleghi in difficolt\u00e0; invece non abbiamo mai promesso e assicurato a nessuno risultati, e questo, in una banca dove lo stress sui risultati commerciali \u00e8 quotidiano motivo di avvelenamento dei rapporti umani, \u00e8 stato da sempre il nostro carattere distintivo e premiante.<\/p>\n<p>Credo sia questo il positivo &#8220;risultato di esercizio&#8221; che dobbiamo valorizzare nel nostro piccolo bilancio sociale. Esso ha a che fare con la domanda di senso che accompagna e, in molti casi, assilla ciascuno di noi nella quotidiana ricerca di risposte. Perch\u00e9 correre? Per cosa impegnarsi? Per quali obiettivi spendere il nostro ticket vita?<\/p>\n<p>Per chi crede, la risposta \u00e8 nel mistero del Natale, nel seguire la traccia di un Uomo che \u00e8 nato per donare la propria vita per gli altri.<\/p>\n<p>Per chi non crede, \u00e8 magari nella ricerca di una propria posterita&#8217; ideale, nel &#8220;lasciare una traccia&#8221; per chi verr\u00e0 dopo di lui.<\/p>\n<p>Per chi crede e per chi non crede, insomma, &#8220;lasciare una traccia&#8221; del proprio passaggio (individuale e collettivo) \u00e8 il significato stesso della vita, \u00e8 un modo per perpetuarsi negli altri, nella ricerca del bene comune.<\/p>\n<p>A questo proposito, anch&#8217;io Vi lascio una traccia&#8230;un pensiero di Baden Powell.<\/p>\n<p>Buon Natale e felice anno nuovo!<\/p>\n<p>Lasciare una traccia<\/p>\n<p><em>&#8220;Nel vostro passaggio in questo mondo, che ve ne accorgiate o no, chiunque voi siate e dovunque andiate, state lasciando dietro di voi una traccia.<\/em><\/p>\n<p><em>Altri la noteranno e potranno seguirla. Pu\u00f2 essere una traccia che li conduce al bene, ovvero pu\u00f2 portarli fuori strada. Ci\u00f2 dipende da voi.<\/em><\/p>\n<p><em>Pu\u00f2 darsi che la vostra traccia sia marcata sugli alberi, per renderla visibile a chi vi segue, o invece pu\u00f2 darsi che lasciate inavvertitamente delle orme peraltro riconoscibili sulla sabbia.<\/em><\/p>\n<p><em>In un caso come nell&#8217;altro, \u00e8 bene ricordarsi che si lascia sempre qualche tipo di traccia; e quindi, volgendo i propri passi nella giusta direzione, potete indirizzare bene anche coloro che vi seguono.<\/em><\/p>\n<p><em>La vostra traccia \u00e8 segnata da azioni, dalle frasi che dite e dalle parole che scrivete. Le azioni sono pietre miliari stabilite in modo permanente; le frasi sono soltanto orme che il tempo pu\u00f2 alterare o cancellare; le parole scritte sono tacche coscientemente lasciate sugli alberi.&#8221;<\/em><\/p>\n<p><strong>Domenico Iodice<br \/>\nSegretario Responsabile <em><br \/>\nFIRST CISL in Deutsche Bank Spa<\/em><\/strong><\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"filo-diretto\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1545403916\"\r\n\t            data-title=\"NATALE 2018\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ciao! Ti aspetti dalla Tua First il consueto messaggio di saluto e di augurio per Natale; e fai bene, perch\u00e9 questo lo \u00e8. 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