{"id":1754,"date":"2018-06-16T10:54:01","date_gmt":"2018-06-16T08:54:01","guid":{"rendered":"http:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/?p=1754"},"modified":"2018-06-16T10:54:01","modified_gmt":"2018-06-16T08:54:01","slug":"deutsche-bank-in-italia-non-ci-saranno-altri-esuberi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\/2018\/06\/16\/deutsche-bank-in-italia-non-ci-saranno-altri-esuberi\/","title":{"rendered":"Deutsche Bank: in Italia non ci saranno altri esuberi."},"content":{"rendered":"<p>Niente esuberi in Deutsche Bank. A riprendere le dichiarazioni del capo del personale di Deutsche Bank, Gonzaga \u00e8 il sito FinanzaReport che riporta anche il punto di Vista del segretario First Cisl, nella banca tedesca, Mimmo Iodice. \u201cDeutsche Bank: in Italia non ci saranno altri esuberi\u201d, questo il titolo del servizio firmato da Stefano Neri che scrive: \u201cl\u2019incontro era stato richiesto dalle rappresentanze dei lavoratori dopo i piani per ulteriori 7.000 tagli annunciati dal nuovo ceo del colosso bancario tedesco, Cristian Sewing. Sebbene Sewing avesse gi\u00e0 manifestato l\u2019intenzione di puntare di pi\u00f9 su Paesi come l\u2019Italia e la Spagna, i sindacati avevano interpellato il consigliere delegato di Deutsche Bank Italia, Flavio Valeri, e il capo del personale Gonzaga per essere rassicurati in merito, tanto pi\u00f9 che a maggio erano stati gi\u00e0 concordati oltre 200 esuberi.<\/p>\n<p>\u201cIl management ci ha rassicurato in merito, riferendo con lapidaria chiarezza che i 7000 esuberi non riguardano l\u2019Italia \u2013 spiega Domenico Iodice, Segretario Responsabile First Cisl in Deutsche Bank Italia -. Il significato di tale comunicazione \u00e8 che non \u00e8 previsto alcun nuovo taglio occupazionale in Italia, com\u2019era peraltro ragionevole pensare, considerando che solo un mese fa abbiamo sottoscritto un accordo che prevede la gestione di 222 esuberi mediante un piano di adesioni volontarie\u201d.<\/p>\n<p>Su FinanzaReport Iodice continua: \u201cil numero di 7000 esuberi dovrebbe scontare gi\u00e0 le uscite previste dall\u2019accordo. Va aggiunto anzi che abbiamo appena ottenuto, in occasione dell\u2019incontro, formale conferma che il numero di domande di adesione al piano di uscite ha completamente raggiunto l\u2019obiettivo previsto di 222. Non vorremmo limitarci per\u00f2 a gestire solo ricadute occupazionali, ma chiediamo di avere voce in capitolo in merito alle scelte del modello di business. \u00c8 la partecipazione dei lavoratori a rendere socialmente sostenibile, oltre che profittevole, l\u2019attivit\u00e0 bancaria\u201d.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.finanzareport.it\/Detail_News_Display\/News-e-Analisi\/deutsche-bank-in-italia-non-ci-saranno-altri-esuberi\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">FinanzaReport<\/a><\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"in-primo-piano\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1529146441\"\r\n\t            data-title=\"Deutsche Bank: in Italia non ci saranno altri esuberi.\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/deutschebank\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Niente esuberi in Deutsche Bank. 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