In queste ore assistiamo a una presa di posizione grave e senza precedenti: un\u2019organizzazione sindacale che invita le lavoratrici e i lavoratori a non partecipare alle
\nassemblee.<\/p>\n
Una domanda sorge spontanea: ma di che cosa hanno paura?
\nChe le lavoratrici e i lavoratori possano ascoltare pi\u00f9 voci? Che non si accontentino di una
\nsola campana?<\/p>\n
Un sindacato che scoraggia la partecipazione e il confronto collettivo rinuncia, nei fatti, alla propria funzione. Non tutela, non rappresenta, non costruisce: limita, riduce, silenzia. E cos\u00ec facendo raggiunge livelli che non erano mai stati toccati \u2014 e che non auspichiamo vengano mai raggiunti \u2014 nemmeno dall\u2019azienda.<\/p>\n
Purtroppo non \u00e8 una novit\u00e0: siamo ormai abituati a una FABI che sceglie sistematicamente di non disturbare l\u2019azienda, arrivando nei fatti a sottrarsi al proprio ruolo di tutela e rappresentanza e lo vediamo tutte le volte che ci sediamo al tavolo di delegazione per trattare e difendere i diritti dei colleghi.<\/p>\n
\u00c8 una scelta che indebolisce le lavoratrici e i lavoratori, svuota di significato l\u2019azione sindacale e, passo dopo passo, sposta sempre pi\u00f9 in l\u00e0 il confine di ci\u00f2 che \u00e8 accettabile.<\/p>\n
Il sindacato \u00e8 esattamente l\u2019opposto. E le assemblee<\/strong> sono uno strumento di democrazia<\/strong>:<\/p>\n servono per informare<\/strong> in modo completo e trasparente, \nPer questo stiamo organizzando assemblee in vari territori: per essere vicini ai luoghi di lavoro e alle persone.<\/p>\n Non sono passerelle. Non sono propaganda.<\/strong> Invitiamo tutte e tutti a partecipare, a informarsi e a confrontarsi: la forza del sindacato sta nelle persone, non nel silenzio. Invitiamo anche le iscritte e gli iscritti alla FABI a partecipare alle assemblee, perch\u00e9 troppo spesso sono destinatari di racconti distorti e lontani dalla realt\u00e0.<\/p>\n Perch\u00e9 la forza del sindacato sta nelle persone. Non nel silenzio.<\/p>\n Milano, 17\/03\/2026<\/p>\n
\nservono per ascoltare<\/strong> le persone,
\nservono per confrontarsi<\/strong> tra colleghe e colleghi.<\/p>\n
\n Sono momenti veri di partecipazione.<\/strong><\/p>\n