{"id":1465,"date":"2024-10-21T16:05:35","date_gmt":"2024-10-21T14:05:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/?p=1465"},"modified":"2024-10-21T16:05:35","modified_gmt":"2024-10-21T14:05:35","slug":"valsabbina-informa-bonus-natale-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/2024\/10\/21\/valsabbina-informa-bonus-natale-2024\/","title":{"rendered":"Valsabbina Informa, bonus Natale 2024"},"content":{"rendered":"<p>Il decreto \u00abOmnibus\u00bb, valido solo per il 2024, ha previsto un <strong>contributo di 100 euro<\/strong>, il cosiddetto Bonus Natale, da riconoscere a lavoratrici\/tori dipendenti. Il bonus, da erogarsi a determinate condizioni reddituali e familiari, deve essere richiesto direttamente all&#8217;azienda da parte del dipendente e pu\u00f2 essere riproporzionato al ribasso (in base alla durata del periodo di lavoro svolto durante l\u2019anno.<\/p>\n<p>I dettagli nel nuovo numero di &#8220;Valsabbina Informa&#8221;.<\/p>\n<p>Comunicazione First Cisl Banca Valsabbina<\/p>\n<hr \/>\n<p><strong>Allegati:<\/strong> <a href=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-content\/uploads\/sites\/77\/2024\/10\/VALSABBINA-informa-nr-8-.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">&#8220;Valsabbina Informa&#8221; nr. 8<\/a><\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"welfare\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1729526735\"\r\n\t            data-title=\"Valsabbina Informa, bonus Natale 2024\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il decreto \u00abOmnibus\u00bb, valido solo per il 2024, ha previsto un contributo di 100 euro, il cosiddetto Bonus Natale, da riconoscere a lavoratrici\/tori dipendenti. Il bonus, da erogarsi a determinate condizioni reddituali e familiari, deve essere richiesto direttamente all&#8217;azienda da parte del dipendente e pu\u00f2 essere riproporzionato al ribasso (in base alla durata del periodo [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":1388,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11],"tags":[37,21,134,14],"class_list":["post-1465","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-welfare","tag-banca-valsabbina","tag-bonus","tag-valsabbina-informa","tag-welfare"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1465","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1465"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1465\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1469,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1465\/revisions\/1469"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1388"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1465"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1465"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.firstcisl.it\/bancavalsabbina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1465"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}