{"id":3650,"date":"2024-12-16T15:30:28","date_gmt":"2024-12-16T14:30:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/assicurazionigenerali\/?p=3650"},"modified":"2024-12-16T15:12:28","modified_gmt":"2024-12-16T14:12:28","slug":"rinnovo-del-contratto-integrativo-conclusi-i-tavoli-tecnici","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/assicurazionigenerali\/2024\/12\/16\/rinnovo-del-contratto-integrativo-conclusi-i-tavoli-tecnici\/","title":{"rendered":"Rinnovo del contratto integrativo, conclusi i tavoli tecnici"},"content":{"rendered":"<p>Pubblichiamo di seguito <a href=\"https:\/\/intranet.firstcisl.it\/mediadms\/pdf\/web\/file_viewer.php?idfile=7362\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">il comunicato unitario<\/a> dei coordinamenti nazionali First Cisl, Fisac Cgil, Fna, Snfia e Uilca del Gruppo Generali.<\/p>\n<p>\u00c8 in fase di conclusione la prima parte del confronto iniziato ad ottobre tra organizzazioni sindacali (OO.SS.) ed azienda per il rinnovo del contratto integrativo di gruppo (CIA).<\/p>\n<p>Come gi\u00e0 rappresentato a suo tempo, in questo lasso di tempo, il metodo di confronto adottato dalle parti si \u00e8 basato sull&#8217;apertura di tavoli tecnici relativamente ad argomenti specifici quali:<\/p>\n<ul>\n<li>Piattaforma informatica gestione welfare<\/li>\n<li>Polizze sanitarie<\/li>\n<li>Previdenza integrativa<\/li>\n<li>Scontistica polizze dipendenti<\/li>\n<li>Missioni e trasferte<\/li>\n<\/ul>\n<p>Nel corso dei confronti su queste tematiche l\u2019azienda ha fornito alcuni utili dettagli volti a chiarire la posizione del Gruppo Generali sui vari argomenti.<\/p>\n<p>Ancorch\u00e9 non completamente esaurita questa fase, si rende necessario un primo momento di analisi politica sull&#8217;andamento del confronto di questi mesi.<\/p>\n<p>Se da un lato si riconosce all&#8217;azienda di aver fornito in piena trasparenza una serie di informazioni di dettaglio su ogni tavolo tecnico utili ad approfondire le varie tematiche, dall&#8217;altro su molti argomenti si registra una marcata distanza rispetto alle richieste di piattaforma e -pi\u00f9 in generale- sulle aspettative di parte sindacale.<\/p>\n<p>Pur confermando la validit\u00e0 del metodo scelto, di iniziare la trattativa con tavoli tecnici su argomenti meno articolati e complessi, dobbiamo per\u00f2 evidenziare che nelle dinamiche di questa prima fase il confine tra un confronto tecnico &#8211; utile per approfondire &#8211; ed uno negoziale &#8211; dove emergono disponibilit\u00e0 politiche o chiari dinieghi &#8211; ha consentito solo raramente di cogliere elementi di apertura ed entrare nel merito delle richieste di piattaforma sindacale.<\/p>\n<p>Qualche segnale positivo, su cui ci attendiamo in seguito concreti cenni di condivisione, \u00e8 arrivato rispetto l\u2019impostazione generale di questo rinnovo, che intende porre particolare attenzione al miglioramento e alla tutela delle condizioni contrattuali delle generazioni pi\u00f9 giovani e di quelle categorie di lavoratori e lavoratrici meno garantite.<\/p>\n<p>Su tutto il resto invece la strada appare ancora lunga e difficoltosa.<\/p>\n<p>Alla ripresa, dopo la pausa natalizia, si inizieranno ad affrontare i temi pi\u00f9 delicati della parte economica, che per loro natura sono i pi\u00f9 impegnativi da un punto di vista generale e negoziale. Temi trasversali che impattano sull\u2019intera popolazione lavorativa, sui quali concentreremo massimo impegno ed attenzione, viste le legittime aspettative delle colleghe e dei colleghi e alla luce dei risultati di bilancio estremamente positivi registrati con ottime prospettive di crescita.<\/p>\n<p>Sar\u00e0 questa la fase nella quale potremo fare valutazioni politiche pi\u00f9 complessive oltrech\u00e9 ragionare sulle scelte e le azioni migliori da mettere in campo.<\/p>\n<p>Auspichiamo quindi che l&#8217;atteggiamento aziendale, alla ripresa del negoziato, sia ugualmente improntato alla trasparenza e ad un pragmatismo orientato ad accorciare il pi\u00f9 possibile i tempi di questo rinnovo, tenendo conto del punto di vista sindacale e delle legittime aspettative di tutte le parti coinvolte.<\/p>\n<p>16 dicembre 2024<\/p>\n<p style=\"text-align: center\"><strong>FIRST\/CISL\u00a0 FISAC\/CGIL\u00a0 FNA\u00a0 SNFIA\u00a0 UILCA<br \/>\n<\/strong><strong>Coordinamenti nazionali Rappresentanze Sindacali<br \/>\n<\/strong><strong>Gruppo Generali<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/intranet.firstcisl.it\/mediadms\/pdf\/web\/file_viewer.php?idfile=7362\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Il comunicato unitario<\/a> dei coordinamenti nazionali First Cisl, Fisac Cgil, Fna, Snfia e Uilca del Gruppo Generali.<\/p>\n<div class=\"gsp_post_data\" \r\n\t            data-post_type=\"post\" \r\n\t            data-cat=\"cia-gruppo-generali,contrattazione,in-primo-piano\" \r\n\t            data-modified=\"120\"\r\n\t            data-created=\"1734363028\"\r\n\t            data-title=\"Rinnovo del contratto integrativo, conclusi i tavoli tecnici\" \r\n\t            data-home=\"https:\/\/www.firstcisl.it\/assicurazionigenerali\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pubblichiamo di seguito il comunicato unitario dei coordinamenti nazionali First Cisl, Fisac Cgil, Fna, Snfia e Uilca del Gruppo Generali. \u00c8 in fase di conclusione la prima parte del confronto iniziato ad ottobre tra organizzazioni sindacali (OO.SS.) ed azienda per il rinnovo del contratto integrativo di gruppo (CIA). 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