Sono riprese ieri, 21 settembre 2021, le trattative per il rinnovo dell\u2019accordo sulla ex partecipazione
\nagli utili.<\/p>\n
Le scriventi organizzazioni sindacali (OO.SS.)<\/strong> ritengono che, vista la particolare delicatezza e peculiarit\u00e0 della materia trattata, il miglior modo per tutelare tutte le colleghe ed i colleghi interessati, sia quello di fornire agli stessi un accordo non applicabile erga omnes onde consentire ad ogni lavoratrice e ad ogni lavoratore interessato di valutare se l\u2019eventuale intesa raggiunta sia soddisfacente o meno in base alle proprie aspettative, sensibilit\u00e0 e considerazioni.<\/p>\n Per questo abbiamo chiesto al Gruppo di percorrere la via dell\u2019accordo ad adesione, che consente appunto di esprimere ad ognuno la propria scelta senza essere costretti da scelte di maggioranza valide per tutti lasciando impregiudicati tutti gli eventuali diritti in caso di non adesione.<\/p>\n Riteniamo convintamente che, se si arriver\u00e0 ad una definizione della materia, proprio per la sua particolare natura, sia imprescindibile lasciare libero di valutare la proposta di accordo ogni singolo collega.<\/strong><\/p>\n Su questo presupposto ed in questo specifico contesto, cio\u00e8 sul ritenere la libert\u00e0 individuale superiore a qualsiasi interesse di maggioranza, non vi \u00e8 stata purtroppo unitariet\u00e0 tra le sigle sindacali.<\/p>\n Le scriventi OO.SS. hanno quindi illustrato alla delegazione aziendale le proprie posizioni in merito alla questione, che di seguito riassumiamo.<\/p>\n Pagamento per l\u2019anno 2022 dell\u2019intero importo cos\u00ec come accaduto gi\u00e0 nel 2021, e per i successivi anni trasformazione in un assegno non assorbibile pari all\u201985% dell\u2019importo percepito.<\/p>\n Infine, la delegazione sindacale ha voluto sottolineare come le colleghe ed i colleghi percettori degli ex utili siano stati esclusi in questi anni dai vari avanzamenti di carriera e\/o premi erogati dalle aziende ed ha quindi chiesto di ripristinare un corretto trattamento come per tutte le dipendenti ed i dipendenti del Gruppo.<\/p>\n La delegazione aziendale<\/strong> si \u00e8 riservata di esaminare la proposta sindacale e di fornire al pi\u00f9 presto un testo e per questo si \u00e8 concordato di proseguire le trattative il 24 settembre prossimo.<\/p>\n