Sono riprese oggi, 10 febbraio 2021, le trattative per il rinnovo del contratto integrativo del Gruppo Generali.<\/p>\n
In apertura l\u2019azienda<\/strong> ha comunicato la propria disponibilit\u00e0 alla proroga della scadenza dell\u2019accordo sulle tutele occupazionali, richiesta negli scorsi incontri dal sindacato, al 31 marzo 2021, visto anche il protrarsi delle trattative tra ANIA e Sindacato sull\u2019accordo quadro relativo allo smart working. Le organizzazioni sindacali<\/strong> hanno preso atto di tali proposte, che approfondiranno nel dettaglio, cos\u00ec come i documenti sulla sanitaria ribadendo per\u00f2 che l\u2019aspetto economico non si esaurisce certo <\/strong>con il premio di rendimento variabile (PRV) ai produttori e una generica disponibilit\u00e0 sull\u2019erogazione una tantum di un importo per gli anni di vacanza contrattuale. Riguardo la data di proroga dell\u2019accordo sulle tutele occupazionali, il sindacato si \u00e8 riservato di chiedere un\u2019ulteriore proroga, qualora le trattative per l\u2019accordo nazionale sul lavoro da remoto si protraggano.<\/p>\n Il prossimo incontro \u00e8 previsto per il 16 febbraio alle ore 15:00.<\/p>\n
\nSi \u00e8 quindi proseguito nella riunione con l\u2019esposizione da parte aziendale sul premio variabile per i produttori dipendenti del Gruppo esplicitando per le due aziende, Alleanza e Generali Italia, quali potrebbero essere i parametri di calcolo dello stesso.
\n\u00c8 stato confermato l\u2019invio nei prossimi giorni di un documento specifico per quanto riguarda la Previdenza Integrativa, mentre \u00e8 arrivato oggi quello relativo all\u2019Assistenza Sanitaria.<\/p>\n
\nLa richiesta sindacale riguarda infatti anche l\u2019avvicinamento dei premi della ex parte III alla parte I, e la base di calcolo del PRV per gli amministrativi.
\nLe OO.SS. hanno ribadito che devono essere recepiti nel C.I.A. tutti gli adeguamenti dovuti a modifiche legislative o a modifiche nell\u2019assetto del Gruppo, come ad esempio l\u2019ingresso di Welion e GOSP.
\nSulla proposta aziendale di istituire due tavoli tecnici per studiare le questioni Previdenza ed Assistenza, le Rappresentanze Sindacali si sono dichiarate d\u2019accordo, purch\u00e9 le impostazioni di questi istituti vengano prima discusse all\u2019interno della trattativa in plenaria.<\/p>\n