{"id":3117,"date":"2026-01-28T08:39:59","date_gmt":"2026-01-28T07:39:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.firstcisl.it\/agenziadelleentrateriscossione\/?p=3117"},"modified":"2026-01-28T08:39:59","modified_gmt":"2026-01-28T07:39:59","slug":"rinnovo-ccnl-riscossione-prosegue-il-confronto-su-orario-di-lavoro-sportello-online-flessibilita-dingresso-e-coworking","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.firstcisl.it\/agenziadelleentrateriscossione\/2026\/01\/28\/rinnovo-ccnl-riscossione-prosegue-il-confronto-su-orario-di-lavoro-sportello-online-flessibilita-dingresso-e-coworking\/","title":{"rendered":"Rinnovo Ccnl riscossione, prosegue il confronto su orario di lavoro, sportello online, flessibilit\u00e0 d\u2019ingresso e coworking"},"content":{"rendered":"

Di seguito il comunicato unitario<\/strong><\/a> a firma delle Segreterie nazionali di Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin del settore riscossione:<\/em><\/p>\n

Alle lavoratrici ed ai lavoratori del Settore Riscossione<\/h4>\n

Nella giornata odierna \u00e8 proseguito il confronto per il rinnovo del Contratto collettivo nazionale di <\/strong>lavoro (Ccnl) del settore<\/strong>, avviando l\u2019approfondimento di alcuni istituti normativi di particolare rilevanza. <\/span>In questa fase iniziale la discussione ha riguardato l\u2019orario di lavoro e di sportello<\/strong>, lo sportello online <\/strong>anche da remoto, la flessibilit\u00e0 in ingresso<\/strong> e il coworking<\/strong>.<\/p>\n

Le scriventi segreterie hanno ribadito le richieste gi\u00e0 contenute nella piattaforma. Nel corso del confronto, l\u2019ente ha manifestato alcune prime aperture su specifici istituti, accompagnate tuttavia dalla richiesta di una maggiore discrezionalit\u00e0 nella loro applicazione<\/strong>. Tali disponibilit\u00e0, pur rappresentando un primo elemento di confronto, dovranno essere attentamente valutate nella loro concreta traduzione.<\/p>\n

Proprio al fine di comprendere in che termini le aperture dichiarate possano trovare effettiva realizzazione nel testo contrattuale, si \u00e8 concordato di proseguire l\u2019approfondimento attraverso una <\/strong>proposta scritta che l\u2019ente presenter\u00e0 nel prossimo incontro<\/strong>, la cui data sar\u00e0 calendarizzata nei <\/span>prossimi giorni. Questo passaggio sar\u00e0 determinante per valutare l\u2019impatto reale delle soluzioni prospettate.<\/p>\n

La trattativa si presenta complessa e articolata e dovr\u00e0 essere affrontata con il tempo e l\u2019attenzione necessari, affinch\u00e9 il confronto possa svilupparsi in modo approfondito e portare a un risultato che risponda pienamente all\u2019interesse delle lavoratrici e dei lavoratori.<\/p>\n

Roma, 27 gennaio 2026<\/em><\/p>\n

le Segreterie nazionali del settore della Riscossione<\/strong>
\nFabi\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0First Cisl\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Fisac Cgil\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Uilca\u00a0 \u00a0\u2013\u00a0 \u00a0Unisin<\/strong><\/p>\n

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Il comunicato sindacale unitario<\/strong><\/a><\/p>\n

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